解決済み
健康保険証、会社のと国民健保とどっちを使えばいいですか? 今現在会社を退職するため動いています(入社10日以内、家庭の事情を理由に退社希望は上司以上に伝え済み、精神疾患を理由に欠勤中) 入社時点から会社の健康保険に加入しています(既にカードも手元にあります)。そして近日中に精神科の診療を受けたいと思っています。 一応手元には元々の国民健保の保険証も残ってます。 この場合、会社の健康保険証を使うと1ヶ月分(日割り?)の請求などになるのでしょうか? 会社の健康保険証ではなく、元々の国民健保の健康保険証を使って診察し、あとで国民健保から1ヶ月分の保険料など何かしら請求が来たときに対応する方が賢明でしょうか? 詳しい方、実体験のある方などご助言いただけますと幸いです。 どうぞよろしくお願いします。
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