県の職員が私用で酒を飲んだ状態で業務をしてもいいのでしょうか？ちなみに土曜日 この様な場合は何処に報告すればいいのかお知…

Question

県の職員が私用で酒を飲んだ状態で業務をしてもいいのでしょうか？ちなみに土曜日 この様な場合は何処に報告すればいいのかお知らせ下さい 皆様のご意見お待ちしております。

Answer 1

土曜日ということは休日出勤でしょうか。
休日出勤であれば業務に支障をきたさない範囲での酒気帯び程度なら許容される範囲であると思います。
もっとも質問者様がそのことに気付いたという事は他者からもそれと知れる程度の状態であったと推測できますので、その事によって本人を糾弾したいと考えるならその人の上司に苦情という形で報告するといいでしょう。
懲戒処分等目に見える形で何らかのペナルティが下されることはないですけど、大目玉を食う事は必至です。

Answer 2

それで、時間外勤務手当を受け取っているのであれば、問題があると思います。
私は県職員ですが、土日は仕事をしても手当をもらえないので、パンを片手に仕事していますよ（笑）。