解決済み
自動車期間工で ・派遣会社を通すメリットデメリット ・直接雇用のメリットデメリット 更新されやすい、実際の給料に差が出るなどありましたら教えてください。
4,413閲覧
自動車期間工生活10年やってました。 派遣型メリット ◆派遣元が仕事を探してくれる。 ◆ある程度の派遣先の希望を言える。 ◆契約が切れても途切れなく次の派遣先を探してくれる。 ◆派遣元の正社員なので派遣先での契約更新(派遣期間)に上限がない。 ◆寮が民間のワンルームマンションが多い。 ◆通勤は派遣元の専用送迎バスがある。 ◆現金前借り制度が有り。◆全国の企業から仕事を探してくれるから失業の心配が少ない。 ◆担当者が様々な相談に乗ってくれる。 派遣型デメリット ◆給与から寮費が差し引かれる。 ◆給与から派遣手数料を天引きされる。 ◆水道光熱費が自己負担の場合がある。 ◆期間工のような満了金等が無い。 ◆突然、派遣元の都合で右から左へ派遣先を変えられることがある。 ◆明らかに期間工より手取りや年収が少ない。 ◆寮がマンションの為、自腹で自炊か外食になる。 直接期間工のメリット ◆寮、水道光熱費が無料。◆満了金等の手当てが大きく年収も多い。 ◆正社員との垣根が無い。◆寮の食堂が栄養管理されており、かつ安い。 ◆会社の福利厚生が利用できる。 ◆期間満了すれば解雇と同じですぐに失業保険が貰える。 直接期間工のデメリット ◆寮が選べないし、極めて古く汚い場合がある。 ◆生産変動しだいで失業しやすい。 ◆会社の送迎バスは満席で空気が悪い。 ◆寮の共用部では、ケンカ等のトラブルが多い。 ◆派遣社員よりも正社員の人使いが荒い。 ◆自家用車の持ち込みが禁止される。 ◆寮はだいたい不便な場所にある。 こんなところですが参考になれば。どちらも一長一短ありですね。
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る