「期間工」を含む質問

期間工についてです。何故あんなに条件がいいのでしょうか？たまたま3社の求人を見たら、60～100万円程入社祝金を貰えるらしいです。勿論分割振り込みでしょうけど

ら、60～100万円程入社祝金を貰えるらしいです。勿論分割振り込みでしょうけど。 . これだけのお金があったらいいしばらくは生活出来るし、更に給料もいいし。自分は地元を出たいと思い、少しでもお金があればと思い働く予定ですが。 . こんな求人を見たら頑張ってバイトして月に15万程度稼ぐにしたって、何だかバカバカしいみたいで。期間工は期間限定だし、いつかは辞めないといけないはずですよね？ . 流石に自動車業界で働いてる自分の姿が想像出来ない(仮に未経験者OKだったとしてもやれる気がしない)ので期間工に行く事はないにしても。 . この条件だけを見たら、こんなに魅力的な物はないと思います。住む場所もあり、入社祝金も凄い額を貰えて、おまけに給料もいい。 . なんか地元を出るなら、1番手っ取り早いのかな、という気もしないでもないです。期間工で働いた経験がある方が居れば、又は期間工に詳しい方、実際はどうなのか教えて下さい。

期間工(期間従業員)ってよっぽどな人じゃないと落ちませんよね？

期間工の入社祝い金についての質問です。 こんにちは、私はアイシンという会社の期間工で働いています。働いて半年くらいたちました。入社祝い金のルールで半年間出...

工で働いています。働いて半年くらいたちました。入社祝い金のルールで半年間出勤率が93%で100万円の支給となっています。1ヶ月目の給料日に40万円、3ヶ月目で20万円、6ヶ月目で40万円で合計100万円もらえるようになってます。僕は3ヶ月目までは無遅刻無欠勤だったので問題なく60万円まではもらえてました。しかし、8月にコロナにかかってしまい、1回早退と3回欠勤してしまいました。今月の給料でまた40万円もらえるタイミングでしたが明細には支給対象外と書いてありもらえませんでした。ちゃんと出勤率を計算してなかったのと、コロナにかかってしまった自分が悪いのですがもうどうしようもないでしょうか？せっかく半年も頑張ってきたのに40万円損するとなるとメンタルにきました。上司や人事の人に言ったらどうにかなるものでしょうか？

期間工について 閲覧ありがとうございます。 期間工に務めた事のある方、会社の採用担当やった事ある方、よろしくお願いします。 （それ以外の詳しい方でも大丈夫

担当やった事ある方、よろしくお願いします。 （それ以外の詳しい方でも大丈夫です。） 27歳の男です。 現在、転職したばかりですが、思いの外給料が悪く前から興味があった応募しようか迷っています。 ただ、調べると合格率50～80%と記載されていたサイト等があり、心配になりました。 以下、現在の状態と、お聞きしたい内容です。 現在の状態 ・27歳 ・男 ・最終学歴高卒（偏差値38 いつも赤点ギリギリ） ・転職5回目 （倉庫→保線→機械整備→人材派遣→警備） ・資格一応あり フォークリフト 小型移動式クレーン 玉掛け ガス溶接 MT普通自動車免許（ゴールドのペーパー） お聞きしたい事 1 企業によると思うが、転職多くても採用されるか？ 2 契約は2年で満了らしいが本当か？ 3 物覚え悪く、どん臭くても大丈夫か？ （当たり前ですがメモ等はちゃんと取ってます） 4 1番心配しているのが、精神疾患系の持病があり、それで採用されるか？ 担当医師からは、「脳波も異常なし、発作も幼少の頃1回だけだし、薬も辞めてもいいけどどうする？」と言われており、念の為薬は継続して飲んでいる状態。ただ、明確に完治とは言われてない。 です。よろしくお願いします。

期間工について質問です。 来年の1月から期間工で1年ほど働こう と考えているのですが、働く勤務先は自分で 決められるのかまたは完全ランダムなのか 教えて頂き

すが、働く勤務先は自分で 決められるのかまたは完全ランダムなのか 教えて頂きたいです。 出来れば宮城か東京で働きたいのですが 面接で希望の県を伝えても通らないまたは 落とされる可能性が高いのでしょうか？ また1年間本気で貯金すれば300万程貯める ことは可能でしょうか？ 詳しい方ご回答よろしくお願いしますm(_ _)m

27歳女、期間工になる事について。 人生相談なのでとても長いんですがアドバイスいただければとおもいます。 1月末に仕事を辞め、今日の時点で仕事が決まって...

ただければとおもいます。 1月末に仕事を辞め、今日の時点で仕事が決まっていません。 何社も落ちました。 とりあえず働かないとと思い動いてましたが、両親に「働き出してすぐ正社員で採用されたらどうするのか、辞めるだけでも迷惑なのに社保や雇用保険の手続きがあるから保険に入らなくてもいい仕事をしたほうがいいのではないか」と言われました。 ですが、保険に入らなくて済む程度のバイトでは到底生活していけず、また事情を話すと正社員が決まり次第辞めるんだよね？と言われ（正社員で採用された会社が副業NGであれば辞めることになると伝えています）、アルバイトも採用してもらえず貯金が底をつきました。 もう両親が何と言おうと他人に迷惑かけようと非正規雇用だろうと、とりあえず今すぐにでも働くしかないので、どうせ非正規雇用で働くならきつくても給料が高い期間工に行こうと思いました。 奨学金等を返済してある程度貯金が出来たら、それから落ち着いて仕事を探してもいいのかなと。 とはいえ翌年の税金はかなり高いと思うので決して悠長にしていられるわけではないでしょうが…。 両親は、期間工は長く働ける仕事じゃないし結婚して子どもを生みたいって思ったらどうするんだと言ってました。 どうするんだと言われても、もうどうしたら良いか分かりません。 実家は毎月5万円生活費が発生して、それは後からでも払わないといけないもので、働いてない期間でも積み重なります。 ずっと続ける仕事じゃないのは承知の上ですが、期間工で寮に入ったら生活費が浮くし保険に入れるし稼げるし、本当に一握りの、可能性としては0に近いので期待してませんが超大手企業の正規雇用になれる可能性もあるし、毎日絶望しながら職探しするよりマシなんじゃないかと思いました。 やりたい事があるわけじゃないですし。 奨学金はもう1回滞納しました。 手元にほとんどお金がないので住民税もPayPayカードで分割払いにし、その他の請求はリボ払いにしました。 給料が入り次第繰上げ返済しようと思っています。 長い目で結婚や出産や社会的信用や安定も視野に入れたら、そりゃ正社員のほうがいいに決まってます。 でもその正社員という地位を手に入れるために、日々精神をすり減らし、不採用通知に自分の生きてる理由を見出せなくなり、夜中にふと、死のうかな？と思う日もあります。 一度期間工としての職歴を挟んでしまうと、次正社員として働きたいと思った時に面接で理由を聞かれるかと思いますが、なかなか仕事が決まらなかったとか、奨学金を早く返したかったとか、そんな事しか言えません。 彼氏がいて来年の秋くらいに結婚するという話もしています。 結婚して子どもを考え始めたら当然期間工は契約更新してもらえないので、どのみちあと2〜3年後には同じように正社員で〜と悩む羽目になると思います。 その時貯金があるかないかで精神状態が変わるだけで、期間工が問題の先延ばしでしかないことも分かっています。 現在の状況を見て、とりあえず期間工になるというのは選択としてどうでしょうか？ 派遣でオフィスワークしても、工場で期間工しても、社会的信用の無さはほぼ同じだと思います。

自動車製造の期間工として働くにあたって フォークリフト運転技能講習修了 玉掛け・クレーン特別教育修了（実務経験5年） ガス溶接技能講習修了 ボイラー取扱技能

クレーン特別教育修了（実務経験5年） ガス溶接技能講習修了 ボイラー取扱技能講習修了 職長・安全衛生責任者教育修了 低圧電気取扱業務特別教育修了 危険物全類（乙4については実務経験1年ほど） 国家技能検定機械検査３級 機械製図検定 自動車製造の経験あり。高卒23歳。 おそらく、同受験者の実力平均よりは高いと思いますが、正直受かるか不安です。 期間工とはいえ、大企業の面接試験なので、緊張します。 自信が欲しいです。 こんな対策をすると気が楽になる！とかあれば、教えてほしいです。 よろしくお願いします

期間工ってそんなに人材不足なのでしょうか？ 結構給料もよく手当や慰労金もあるのでフルタイムで働いているアルバイトにはもってこいだと思うのですが。 あまりに...

フルタイムで働いているアルバイトにはもってこいだと思うのですが。 あまりに郊外にあるところだと大変かとも思いますが、都市部に近い工場もありますし、より良い人材を募集するために人手不足を謳っているだけで採用が厳しいのでしょうか？

期間工で働いたことがある人、または働いてたことがあったり知人にそういう人がいる方に質問です。 都内の専門学校(学費680万、教材費はふくまない)を貯める為

に質問です。 都内の専門学校(学費680万、教材費はふくまない)を貯める為と、コンカフェ嬢になりたいという目標のため ネットで調べたところトヨタの期間工だと、3年で約1000万貯めることができると書いていました。 実際そのくらい稼げましたか？また、女子でも上手く出来そうでしょうか？ 来年22になります。どんなに遅くても来年の夏頃までは上京します。 また、他に稼げそうな仕事を教えてください。 実家暮らしでなければキャバ嬢やるのに、、 出ていくお金もないです

期間工についてサイトで調べてみたのですが間違っていないか不安になってしまったのでファクトチェックお願いします。 ①期間工はメーカーの直接雇用と派遣会社の雇...

ファクトチェックお願いします。 ①期間工はメーカーの直接雇用と派遣会社の雇用の2種類があって、1年目の年収は派遣会社の祝い金などの影響で派遣会社での雇用の方が50-100万程高くなる。なので1年で辞めるつもりなら派遣会社を利用するのが良い。 ②メーカーの直接雇用のメリットは正社員登用の試験が受けられる、失業手当の待機期間が短くなる、2年目以降の年収が派遣で2年継続した時より高いこと。 ③ということは派遣会社で雇用されて1年で辞めて、2年目は別の派遣会社で雇用されて祝い金を連続で得ていくのが1番効率よく稼げる？ 結局メーカーの直接雇用と派遣会社に雇用されるのはどっちが得なのでしょうか？