解決済み
転職活動中です。以下の疑問に答えていただけたら幸いです。 1:法律では、14日経過後退職できるとのことですが、この14日間というのは、休日は含まない14営業日間ということでしょうか?それとも休日も含んだ日数ということでしょうか? 2:企業の面接や転職エージェントの面談では、他の転職エージェントで面接を受けた企業の名前は出さない方が良いようですが、その質問(他にどこを受けたか、現在の進行具合など)をされたとき、どのように言えば角を立てずにすむでしょうか?
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1.土日も含めます。ですが、引継をしっかりする事をお勧めします。海外での極端な事例ですが、新しい職場に移った後に、前職の顧問弁護士を通して嫌がらせを受けた事例がありました。 個人と新職場の連名に対して引継ぎがされ無かった事を、故意に会社へ損害を与えたと書面で賠償を求め、添付には引継ぎがされてない証拠、離職当時の話合いに次職場に早く来てくれと言われた情況サマリ、賠償請求の計算依拠、労働契約での離職条項のn項の違反等に対する賠償請求がありました。まぁ極端すぎる例なのでw 2.職場が合わなければ折角雇っても辞められたりします。当たり前の事ですが、向上心とやる気が求められます。 貴方が本当にやりたい仕事を訴え、関連する同業を言ってしまえばいいと思います。 私は〇〇が好きで〇〇の様な〇〇になりたいとずっと思っていました。 同業者〇〇社も考慮していますが、御社の〇〇製品が好きで、あのような〇〇を僕も作りたいです。 そのためにどういう資格を取りました、勉強しました! どうか御社(の〇〇部門)で精進させてください。お願いします。 御社一本しか受けてませんでも良いけど、嘘だと思われたらアウト! 御社が第一志望です!(-_-;)ホントカ・・・オイ 御社で働くのが夢でした!。入社が最終目標だと思われる。 やりたい事から、目標、やる気を見せ、どう貴方がそれを実現するかを面接官に見せてあげてください。 論理的思考力があることをみせなさい 中途採用なのですから社会人としての今までと、これからどう頑張るのかをぶつけて下さい 角が立たない面接で採用されても、角が立たない暮らしになりますよ!頑張って下さい。 トライリンガルの中国人が回答しました。
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