教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

私の職場は正職が居なくて、パート3人と嘱託1人です。公的学童保育。私はパート3人の中で、一人雇用形態が

私の職場は正職が居なくて、パート3人と嘱託1人です。公的学童保育。私はパート3人の中で、一人雇用形態が私の職場は正職が居なくて、パート3人と嘱託1人です。公的学童保育。私はパート3人の中で、一人雇用形態が違うので何かと辛い思いをしています。本来はパート2人ですが、事情があって嘱託が1人辞めたので。役所は内密に1人パートを雇用しました。本来公募すべきだと言いましたが、何分形式にこだわる町で、担当者一存でやってます。担当者に意見すると職をなくすので、パートは何かと担当者の機嫌ばかりとっています。私は潔癖性格で、担当者にゴマがすれません。すでに担当者から辞めてくれといわんばかりの言葉を言われつずけてます。私も職は失いたくありません。間違った事でも我慢してゴマをするのでしょうか??

続きを読む

179閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    間違った事でも我慢してゴマをするのか。 それとも、我慢はできないから、辞めてしまうか。 どちらかしかないと、思います。 職を失いたくないということですので、とりあえず~「練習」「何事も経験」~と思って、1度ゴマスリをされてみては、いかがでしょうか。

    2人が参考になると回答しました

    知恵袋ユーザーさん

< 質問に関する求人 >

学童(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 質問に関する求人 >

学童保育(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働問題

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる