先月の給料をまだ払ってもらってません。通常毎月10日払い銀行振込なのですが もう1週間払ってもらってません。 私の勤…

Question

先月の給料をまだ払ってもらってません。通常毎月10日払い銀行振込なのですが
もう1週間払ってもらってません。
私の勤務先は中小企業で私は事務員です。私以外、社長も含め現場にでて最近では1ヶ月ぐらい社内で誰とも会うことがないです。
給料が遅れるのも何度かありました。最高で半月遅れましたが、そのときは一応理由を聞いていたので待ちました。
が 今回はなんの理由も聞いてませんし 携帯も連絡取れません。とっても不安です。
一応早朝に社長が会社に来ているようなので 昨日メモで給料が遅れてる理由説明してくださいと書置きしましたが
返事は それについては何にも触れられてなく 数日後に顔出すということでした・・・。
親 彼 友達などは 給料がもらえるまで出勤する必要ないし 次の給料ももらえなかったら今も無駄になるというのですが
私は社長が来るまでの数日間 このまま出勤し続けるか 行くのをやめるか悩んでます。
もし給料が払ってもらえなかったら どういう手続きを踏めばいいのかも教えていただけると幸いです。

補足

先月の給料じゃなくて 先月分の給料です。間違えました。

Answer 1

不安ですね。遅配は末期症状 次のお仕事を探してください。

とりあえず社長が来る日に行けばいいとは思いますが、
メモでの連絡が出来るならば、給料が出るまで休むと連絡だけはしておいたほうが良いでしょう。

未払いのまま倒産した場合、①差し押さえ②競売をしなければなりません。
司法書士に相談なさると手続きを教えてくれます。

会社がある程度大きければ破産管財人が選任されて、全ての手続きを行ってくれるのですが・・・・
お話の内容から想像するとこれは無理かも

給料はそのほかの債権に優先して弁済されます。（支払ってもらえる）
ただ、財産があれば・・・・

Answer 2

給料の支払は経営者（雇用者の義務）ですからね。
遅れるって言うのはあり得ない事です。

倒産間近の様な気がします。会社が倒産しないように社長も這いずり回ってお金の工面をしてるんでしょうね。

あなたの会社を管轄している労働基準監督署へ相談に行ってみてはいかがですか？
次の就職先も探し始めた方が良いと思います。

Answer 3

大変だよね。
給料は毎月１回以上日を決めて支払うと法律で決まってます。
相談するのならばその会社の近くにある労基署ですね。

中小企業だと給料が遅配されるのは倒産への第一歩だよね。

Answer 4

実は会社はとっくに倒産していて、いまごろみんな次の仕事を探しているのかも。

知らないのはあなただけ。

そして債権者が押し掛けてきて。。。

俺なら、一回でも遅配した時点で転職するけどね。
そんな会社、はっきりいってもう未来はないよ。間違いなくね。
理由もクソもない。