アパレル企業のホームページから採用募集要項などを見ると結構あります (経験者優遇の特記事項が付いてる場合もあります) 求人情報誌やネットで検索するとバイト雇用が殆どです 私もアパレル業界にいた時 バイトから社員に昇格させて頂いたので 長い目で見れば可能性はあります 企業側としては未経験で続くかどうかも分からない未知数のスタッフを見極める期間なのでしょうね 働く側も同じでしょう 企業を見たり自分が合うのかどうかもあります 好きなブランド=自分に合うという事ではありませんから
アパレルをやっていたものです。 アパレルの何がしたいかにもよると思います。 営業、企画など、内勤のお仕事でしょうか?それとも販売のお仕事でしょうか? 販売などは、量販店と百貨店に入っている様なブランドなどがありますが、 そこからまた同じブランドでも本社直営でブランドの従業員が店頭勤務している形態と、販売代行といって、コンビニみたいに在庫を持たずに売り場と商品を管理販売して売り上げのパーセンテージ(ロイヤリティ)をもらって運営している会社もあります。自身は販売代行で勤務していたのですが、内情は外からみた綺麗で華やかな仕事ではなかったですよ^^; 売り上げ取ってナンボの販売のプロ集団みたいな意識で一昔は思われていたので、 非常にシビアで精神的にキツイ思いもしました。 でもホントに奥の深い仕事ですし、コミュニケーション能力、対応能力は、やる気しだいで相当鍛えられると思います^^ お給料は高い世界ではないと思うので、16万とかいてありましたが、お探しの時には、±2万くらいの感じでいた方が受け入れやすいかもしれませんね^^ こんな感じですが、少しでも参考になれば^^
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