解決済み
派遣でゴルフ場の仕事に就きます。男性です。 ゴルフ場での色んな職種があったのですが、未経験でも任せてもらえるのはフロント受付と場内レストランのホールと言われました。 今までの経験からフロント受付を勧められ、私も接客は嫌いではないので合意しました。 フロントの内容は 利用者の受付対応 電話対応 パソコンの入力 ※海外の利用者への対応も含む です。 しかし過去に別の派遣で、派遣会社から説明されていた仕事内容と現場での内容がまったく異なっていたため腰と膝を痛めて苦しい思いをしました。 なので多くの派遣会社は派遣先のことをよく分かってないような気がしています。 今回念のため、派遣担当に「受付以外にする仕事の可能性はありますか?」 と聞くと 「いえ、フロントだけですね。敢えて言うなら繁忙期に忙しい部署、レストランのヘルプをしてもらうかもしれません。」 とのことでした。 経験の必要な職種は経験者のみ優先するほどなので、私が違う仕事に回される可能性は低いと思いますが、やはり心配です。 ゴルフ場の場合で、事前説明と違う職種に回されるとしたら、どういうことをするのでしょうか? スタート係、コース管理、カート販売は女性が配置されそうです。 ゴルフ場内の雑用全般(何でも屋)とかでしょうか…
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派遣会社が進めた職種で貴方は赴任する事が確定したのでしょうか。 何故、男性の貴方に縁のなさそうなフロントを紹介したのか知りませんが、一般的に未経験者ならレストランを紹介します。 派遣会社から幾ら説明されたと言っても、派遣先が承諾していないのなら赴任後に別の仕事に変更される事も有ります。 ゴルフ場の仕事に拘ってますが、一番人が多い必要なレストランに回されるのです。 派遣先が女性が良いと言えば男性は却下になるのです。 派遣先に男性の貴方でも良いと確証を取っているのか確認したらどうですか。
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