管理職の方に質問です。 会社として辞めさせたいのが本音の部下を渋々在籍させたことにより、辞めてほしくない部下が職務放棄…

Question

管理職の方に質問です。
会社として辞めさせたいのが本音の部下を渋々在籍させたことにより、辞めてほしくない部下が職務放棄をしたら、職務放棄をした部下を解雇するのですか？

補足

解雇できないなら、どうするのですか？

Answer 1

>会社として辞めさせたいのが本音の部下を渋々在籍させたことにより、
>辞めてほしくない部下が職務放棄をしたら、職務放棄をした部下を解雇するのですか？

それはできませんよ。
それは辞めてほしくない部下に対して職務放棄の理由を問いただして、それに対してどう対処するのかという問題であって、辞めてほしい部下に対してそれを理由の解雇はできません。
ただし、場合によっては退職勧奨はできるかもしれませんが、とにかく解雇はできません。

そうそう解雇などできないと思ってください。

>解雇できないなら、どうするのですか？

そうなると、とにかく辞めてほしくない部下の方をなだめて仕事をさせるしかないですね。
解雇はそうそう簡単にはできません。