今年50になる男性です。去年の1月から障害者雇用で契約社員として働いてます。前の会社も同じ障害者雇用の契約社員でした。勤…

Question

今年50になる男性です。去年の1月から障害者雇用で契約社員として働いてます。前の会社も同じ障害者雇用の契約社員でした。勤務時間は45分前の会社より長く給料はほぼ同じですが、賞与が夏と冬で合わせて60くらい出るので、前の会社辞めて今の会社に入ったのですが、未だ職場の中に馴染めず、総務の仕事ですが、前の会社のように決まったルーティンが無いため、なにをやればいいのか困惑しています。辞めたいとも思ってますが、障害者雇用で今以上の条件は厳しいとも思います。とくに年齢的なものもありますし。私が思いとどまってるのも賞与が出ることと、1年以上働けば退職金も出ますし、契約更新時に、給料が2000円上がることです。辞めて後悔したくないですし、かといって今の会社はやりがいも感じず、職場から孤立した状態です。辞める辞めないは、もちろん自分が決めることですが、何かいいアドバイスお願いします。

Answer 1

障害枠は決められた物です、活用しなければ、辞めたらダメですよ。
しかしよく採用に至りましたね、他の方からは羨ましく思えますよ。