至急回答願います！！問題のある社員を解雇もしくは自主退職させるにはどうしたらいいですか？

Question

至急回答願います！！問題のある社員を解雇もしくは自主退職させるにはどうしたらいいですか？辞めさせたい社員がいます。
汚い話、社内不倫していた男性（以下、あの男）です。
付き合い当初は既婚者とは知りませんでした。
本人に確認したら「別れるつもり」だと話され、その時を待ちましたがそういった話も進まず、こちらから連絡を取らないようにし自然消滅させました。
社内恋愛のみならず、社内不倫をしたという会社に背を向けた行為をした事実を背負いその後2年間半ほど務めましたが、私にも役職があり（一般社員から少し頭が出るぐらいのものですが）結婚を考えたい相手も出来たので、あの男と同じ会社にいたくないという気持ちと会社への後ろめたさ、役職への責任感もあり誰にも事実は話さずに退職しました。

しかし、あの男の持っている私との動画や写真を抹消しなければ、次の恋も上手くいかないと思い勇気を出して2年半ぶりにあの男をそれとなく呼び出して、目の前で携帯電話からデータを削除させました。
そこで私の気持ちは治まるはずだったのですが、あの男は会ってすぐに手を繋ごうと触れようとしてきた、その行為が私の怒りのスイッチを入れました。
世間一般的にも不倫という罪を犯し、且つ会社に背を向けた行為であると考え自分は勤めていていいのだろうかと2年間半ほどの歳月を悩んできたのに対し、あの男は何も考えずまだ関係を続けるような気持ちがあったのかという事がその瞬間にわかったのです。
私は退職したのに、なぜあの男は何食わぬ顔で（しかも役職を持つ人間が）会社に在籍していいはずがない。
何も感じていないあの男が許せなくなりました。

そこで、退職した身でありましたが会社の悩み相談室のような所へ電話し、過去の事実を明かしました。
自分が会社からどう見られようが構わず、とにかく解雇という制裁を下してほしい。
それができないのであれば自主退職するように話してほしいと伝え、自主退職しないなら慰謝料請求という事を大きくする手段に出るしかないと脅しもしました。
あの男の妻もまだ知らず、私も両親がいるので事を大きくしたくはないです。
後日、あの男と会社の役員が事実確認と面談をしたそうですが、「今の役職と今の仕事を責任持って遂行したいので、退職することはできない。 退職以外の形で誠意をもって答える」
また会社側は「社長の判断する事であって減給はあっても退職はしないだろう」という返答です。
私の望み通りではありません。
退職させるにはどうしたらいいのか・・・教えてください！

Answer 1

不倫や浮気に対しては、個々によって気持ちや感情は大きく異なります。
会社にすべて話ししたところで、プライべートである恋愛感情までは制限できないでしょう。。
まして、不倫をしたことによって、会社に損害を与えたわけでもないようですし。。あなたが背負込んだ思いと、相手が思っている感情の違いだけということになります。。
個人的な感情で退職した会社を訴えても何も変わりませんよ。。

ここはあなたが大人になるべきでしょう。
人は完ぺきではありませんし、恋は人を盲目にします。たとえ間違った形の恋愛でも、その時は、わからないものです。
後悔先に立たずで、終わったことをいつまでも悔いていても始まりません。
新しい恋愛をし、もっと素敵な相手を見つけて、これからの人生を楽しく過ごすことを考えませんか。

どうしても、相手を何とかしたいのであれば、相手の奥様にすべてを話したほうが、解決は早いかもしれませんよ。

Answer 2

どんな会社だよ。

退社後にネチネチと元カレの悪口を言うために会社に電話した？こわいこわい。
カレを解雇に追い込みたいとか…
もう関わるのやめたら？

これ以上やると嫁に慰謝料請求されますよ…。
落ちついて下さい。
怒りの矛先が違うし、写真なんかとらしちゃダメ。

Answer 3

合法的には無理です

別に、社規に何も書いていないなら
社内恋愛も社内不倫もしてはいけないことではなたいめ、会社としては、処罰を与える対象とはなりません
業務に支障をきたしたり、営業が妨害されているようなら、処罰の対象とんるけれど、今回の場合、2人が不倫していたという事実は二人の間だけのことで、会社に迷惑はかかっていないため、はっきりいって、減給すら、相手の男性がしかるべきところに訴えたら、会社が負ける可能性もあります
まして、退職なんて、会社から命令することはできません
また、自主退職を強要するのは違法行為となるため、もっとできません

あなたは不倫に対して罪の意識を持って会社を退職したようだけど、あなたが罪の意識を感じなくてはいけないのは、会社じゃなくて、彼の奥様に対してです
それを、自分の罪の意識を軽くするために、会社を辞めたのは、あなたの勝手な行為であり、なんら、あなたの罪を償ったことにはなっていません
それを偉そうに、「なぜあの男は何食わぬ顔で（しかも役職を持つ人間が）会社に在籍していいはずがない」なんてほざけるのか理解に苦しみます
まして、「慰謝料を請求する」って、あなたが誰に慰謝料を請求するのですか？
あなたが慰謝料を請求できる相手はいません。反対にあなたは慰謝料を請求される側です