公共職業訓練についてです。 今月末に雇用保険の初回認定を受けます。 事務職を希望していて、自分は、パソコンスキルに自…

Question

公共職業訓練についてです。
今月末に雇用保険の初回認定を受けます。
事務職を希望していて、自分は、パソコンスキルに自信がないのでパソコン実務の職業訓練を受けてようか迷っていて早期就職支援の担当の方は、とりあえず申込みをしてみたら？と言われ、職業訓練の担当の方には、男性でパソコンのスキルだけでは厳しいですよと言われて違う職業訓練も考えたらどうですか？と言われました。
パソコン実務の申込みが来週までなので迷っています。
職業訓練の担当の方から適職診断を受けたらどうですか？と言われ受けてきたんですが担当の方がやる気がない感じで嫌な気持ちになりました。女性の人で、寒いのか膝掛けの毛布を何回も掛け直したり(しかも毛布はピンク色で派手でした)、自分がパソコンで入力してる時も爪を気にしたり、パソコンに顔を近づけてきたりとすごい不快でした。
相談にのって頂いてるのでしょうがないかなとは思っていたんですがその後も入力をした結果を見て適職を言ってもらい、自分が職業訓練は、どうしたらいいですかね？と言うとそうですねー、うーん、という感じでもう時間ですよ的な感じで終わりました。
正直、何の為に受けたねか分かないのと対応はこんな感じなんでしょうか？
自分が動かないといけないのは分かっていますが何かもやもやしました。
何かアドバイスや職業訓練を受けていた方などの意見をお願いします。
よろしくお願いします。

Answer 1

随分文章に余計なことが書かれてますが

あなたは男性ですよね
まず事務職は女性より男性のほうが採用されにくいです。
パソコンの実務の職業訓練？
そんな知識もっていて当然で職業訓練を受けたからといって就職にプラスになるものでもありません。
（ちなみに女性だったとしてもそれほど優位性の高い訓練ではありません）

態度は別としてハロワの人の考えがそんなに一般（採用側）とずれているとも思えません。
それを踏まえたうえでおなたの思うようにしてください。

まぁ希望する仕事内容にもよりますが、日商簿記2級以上あれば少しは有利になるのかも