試用期間中に退職するのは一週間で辞めても良いのでしょうか。 今の仕事は精神的に辛いのですぐに辞めたいです。

Question

試用期間中に退職するのは一週間で辞めても良いのでしょうか。
今の仕事は精神的に辛いのですぐに辞めたいです。

Answer 1

試用期間中であろうがなかろうが
労使共に合意さえすれば即日退社は可能です。

結局この『労使共に』が難しくって
引き継ぎやなんやと会社側が言って
１ヶ月前とか言われるだけです。

試用期間中ならば引き継ぎもそれほど無いでしょうから、
上司等とよく懇切丁寧に話し合ってください。

ただ１週間後に必ずと態度を固くしていたら退職そのものも難しくなりかねませんので、
ご迷惑をかけるのはわかっていますが…みたいな
多少は下から物を頼むようにしてください。

Answer 2

職業選択の自由が法で定められており、退職する事もこの権利の行使ですので退職する事は可能です。

しかし、退職する時期に関しては、まず期間の定めのある雇用契約の場合であれば、2週間前に退職を申し出れば退職する事は可能ですが、一方では会社側と雇用契約を結んでいますので、就業規則等に定められた退職を申し出る時期に従って申し出なければならない服務義務がありますので、即時の退職を希望されるのであれば、会社側に仕事を続けるのが困難である状況を理解していただき、雇用契約の解除に応じていただかなければなりません。

しっかりと、会社側に事情を話されれば、入社間もない時期でもあるのですから、強行に留意される事もないでしょうから、まずは上司の方に話をされて見られるべきでしょう。

それでも、会社側が退職を承諾していただけない場合は、規定に従って退職を申し出た上で、体調に不安を感じるようであれば、欠勤されてしまうといった方法をとられたほうが、後々トラブルを防ぐ事が出来るでしょうね…