求人の各種手当てについて100枚 求人に各種手当て有りと書いてあるのですが各種手当てとは何ですか？ 保険とかも含…

Question

求人の各種手当てについて100枚

求人に各種手当て有りと書いてあるのですが各種手当てとは何ですか？
保険とかも含まれるんでしょうか？
それとも会社ごとに違いますか？
大体各種手当てに含まれる物は何でしょうか>_<

解答よろしくお願いします

補足

今会社の保険に入っているんですが辞めて他の会社に入った場合社保がなければ国民健康保険ですよね？>_<
国民健康保険の場合全額負担ですか？

Answer 1

給与として支給される内容は、各社毎其々給与規定で定められていますので、実際にご質問者様が確認された求人の会社と一致しているかは判りませんが、一般的な手当てでは、扶養手当、地域手当、住居手当、通勤手当、資格手当、役職手当、時間外手当等が挙げられます。

保険？は、手当てとして支給されるのではなく、健康保険等に加入している場合は、控除されるものでしょう。

【補足拝見いたしました】
応募される会社が、社会保険の適用事業所であり、ご質問者様の雇用条件が加入要件を満たせば、社会保険には加入していただけますが、適用事業所出ない場合や、加入要件を満たすことが出来ない雇用条件であれば、ご質問者様自身で国民健康保険に加入しなければなりませんし、全額自己負担となります。