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客観的に判断できる、スピリチュアルと宗教の違いを教えて下さい! 就職した飲食店のオーナーより、企業セミナーとしてス…

客観的に判断できる、スピリチュアルと宗教の違いを教えて下さい! 就職した飲食店のオーナーより、企業セミナーとしてスピリチュアルセミナーと称した宗教的要素のあるセミナーの参加を強制されました。 結果、参加できないのであればと即日解雇を通告されました。 労働基準監督署に相談したところ、宗教的なものであれば参加は強制できないので不当解雇として今後のあっせんの手立てになるとのことでした。 しかし、その違いを上手く説明できず困っています。 宗教的と思った理由としては… ●毎日始業時にお祈りを強制される ●オーナーがセミナー講師にお布施を支払い定期的に家族で祈祷してもらっている ●会社やプライベート全てをそのセミナー講師に相談し、指示されて動いている ●セミナー参加しないと売り上げが落ちる、料理の味が落ちる、人としてダメになると思っており、強制する ●売り上げが落ちたり、何かあるごとに翡翠で出来た恵比寿様やその他の置物、お札、パワーストーンで出来たアクセサリーが増えていく …などなどです。 このセミナーをめぐって、開店して三年半で従業員が20〜30人が辞めています。 また、その件でハローワークの調査も入っています。

補足

すみません、始めてなのでどこにお返事したらいいのかわからず… 回答して下さりありがとうございます! そうですよね!思想の自由という意味でも強制はできませんよね。 それを伝えてみます。 本当に力のある方はお金や高価な物で物事が解決するとは言いませんよね! ありがとうございます。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    いやいや、災難だったな。 そんな基地外な会社はサッさと縁を切った方が良い。 俺は世界の主な宗教の哲学こそちょろっとかじった程度の無信仰者だが、そんな俺からしても世間一般から見ても、その会社は異常だ。社長は立派な異常者で、会社が宗教紛いな儀式やセミナーを強制し、それに反する場合は解雇と脅迫するのはパワハラ以外の何物でもない。 『経営者がカルト紛いな怪しい団体に傾倒し、儀式やセミナーへの強制、解雇をちらつかせる脅迫等のパワハラが著しい。過去にはこれが原因で従業員が数十人解雇または辞職を余儀なくされている。その証拠に、ハローワークの調査も入っている』 と、簡単に説明しとけばいい。

  • 不気味な話になりますので、不愉快に思われたらゴメンナサイですm(_ _)m 私はいちお石と話ができると公言、説明してます。理由は自慢ではなく、石を不自然に大量に持ち歩くので、驚かせないためで。でもそれは精神的な支えで、宗教ではなく。お祈りや儀式とかまったくしていないので、スピリチュアルかなと思います。願いごとがあってお祈りも不定期だし。 宗教は、儀式があって祈りを捧げて~みたいな感じ。だから質問者さまがあげている内容だけで、充分かなと。 そういう宗教は、ある意味スピリチュアルもそうですが、思想の自由です。 だから他人に強制するのは、思想の自由の侵害ですね。 私が石と話せる能力についても、幸い信じてくれる人が多くて悪口を言われず。 よくライブコンサートに連れ歩いていますが、石と私の二人で来るんだね~と言われ感謝感激です。でもやっぱり、人に迷惑をかけないとはいえ、端からしたら石を持っているのは不自然ですよね。 説明なさるなら、明らかなその不自然さではないのでは。 しかし長年お店で見まくった石は一億円以上ですが、翡翠やおかしな金銭的寄付ごとき、まったく意味ないです。 個人的には、そういう会社は退職されたほうがいいかと。 カルト宗教にでも進化したら、財産狙われますよ~

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