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バイトの時給増

バイトの時給増コンビニで週2日夜勤(22時~6時)をしている大学生です 以前朝の交代の人が来なくて7時15分まで残って働いていました 労働時間が休憩を引いても8時間を超えます そうすると8時間を超えた部分は1.25倍になりますよね? しかし勤務時間を修正されて勤務時間が22時~6時で 8時間を超える分は別の日に6時~7時15分まで働いていることになっていました これって違法ですか? バイトでも時間外割増はなりますよね? 本社の偉い人に話したのですがバイトの人には残業代は出ないと言われました

補足

説明がダメでした 8時間を超える分は別の日にってなってますが1回6時で切られて 別の日に6時~7時15分までです。 分割するのは違法ではないのでしょうか?

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    7時15分までの勤務時間は9.25H-1H(休憩3回)=8.25H 残業手当対象分は.0.25Hとなります。 また、別の日に1.25Hの通常時給が支給されているので あなたは得をしたことになります。

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