解決済み
バイトの面接時の服装は何がいいのか?という質問でよく「電話時に店側に聞けばいいと思います」 みたいな回答を知恵袋で見かけますが、そうすると店側に 「そんなことも店側に聞かないとわからないのか。大丈夫か?」みたいな風に心の中で思われたりしないんでしょうか? ちなみに僕はコンビニバイトの面接を受ける予定ですが、実際服装は何がいいと思いますか?
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面接担当です。 それは聞き方の問題になります。 「どっちがいいですか?」なんてストレートに聞いたら社会人としての気質を疑われますが、「御社の応募要項にある○○はどういう意味でしょうか」といった聞き方なら問題ありません。 世の中の多くの企業はリクルートスーツで行くのが無難ですが、中には「私服で」という指定があるところもあります。 そういうところは応募要項に書いてありますが、その文面がアバウトな場合は聞くしかないこともあります。 (なお、コンビニでそんなところはありません) 服装に関する質問はとりわけアルバイトの面接の場合が多く、「リクルートスーツを買うお金がもったいないが、私服でもいいか?」という意味であることが多いです。 その場合、どちらを選んでも失敗する可能性はありますので、私服にするか無理してスーツを買うかは「賭け」になります。 世間一般的な判断基準はありません。 ちなみに、スーツ屋に行くとやたら高い数万円のフルオーダー品を薦められることがありますが、アルバイトの場合は高価な方が有利なんてことは特になく、イトーヨーカ堂の格安品で十分です。
シャツにジーパンとかチノパンでいいんじゃないでしょうか。
確かに、面接先に服装を聞くのは常識はずれだね。ありえない。 コンビニのバイトなら、スーツの必要はないけど 襟付きのシャツはマナーとして着て行ったほうが良いよ。 襟なしで あちゃー…と思われる事はあっても、襟ありシャツで嫌な感じを与える事はないからね(^_−)−☆
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