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失業手当について質問です。H25年3月末でちょうど20年務めた会社を都合により退職する予定です。ただ、3月末でやめる予定…

失業手当について質問です。H25年3月末でちょうど20年務めた会社を都合により退職する予定です。ただ、3月末でやめる予定ですが、引き継ぎの関係で4月中旬まで働くことになるかもしれません。そこで失業手当の金額は、3月末で退職するのと4月中旬で退職するのは金額が変わってくるのでしょうか?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    賃金日額は離職前6ヶ月の総賃金から求めます。 気なる点は、給与締日以外で辞めた時は給与が減るため賃金日額も下がると思われる方が多いのですが、締日以外で辞めた場合は、最後の給与は除外します。 よって、3末で辞められても、4月中旬で辞めらても、賃金日額は基本的に変わりません。 変る要素は、4月も給与締日で辞めて、何らかの規定で、4月の給与が3月から減る場合のみです、4月以降も今まで通りなら変わりません。

  • 変わりませんよ! 自己都合の退職ですと、3ヶ月間の給付待機期間があり、受給できませんので注意です。

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