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例えば手取り16万ぐらいで1年ほどしか働いてなくてやめるとなったら失業保険はやめた何ヵ月後からどのくら

例えば手取り16万ぐらいで1年ほどしか働いてなくてやめるとなったら失業保険はやめた何ヵ月後からどのくら例えば手取り16万ぐらいで1年ほどしか働いてなくてやめるとなったら失業保険はやめた何ヵ月後からどのくらいの期間いくらぐらいもらえるんでしょうか?

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    他の方のおっしゃるように、6ヶ月雇用保険に加入していないと給付されません。(賃金支払いの基礎となる日数14日以上の月が6ヶ月) 自己都合退職でしたら、10年未満はみな90日です。(待機期間3ヶ月のあと) 会社都合退職でしたら、年齢と年数で異なります。 金額は、賃金日額×45%~80%です。 このサイトで金額シミュレーションできます。 余談。。。 会社を辞めるには12月末、正確に言えば12月度の日報の締め日で退職するのが理想です。 その理由は、 ①失業保険の算定は、退職前半年間の給与で決定する。 ②1年間の保険料は4月、5月、6月の3ヶ月間の給与で決定する 。 ③冬の賞与は12月に支給される。 ④12月であれば年末調整は会社が対応してくれる。 退職を決めたら4月、5月、6月の3ヶ月は極力残業を抑えて、7月~12月の半年はたくさん残業しましょう。 冬の賞与の査定終了~退職一ヶ月前(会社によっては辞めるのがわかってると減らされるが)に退職願いを提出しましょう。 http://www.jinzai-bank.net/edit/info.cfm/av/028/

  • まず前提として、失業保険の受給資格があるのかがポイントです。 お仕事をされていた会社でで雇用保険に加入していて 雇用保険料をお給料から天引きされている期間が 6ヶ月以上あれば失業保険の受給資格があると言えます。 資格があったら、 お仕事をされていたときの月給(基本給)を 日割り計算した額の80%くらいが支給額となるとお考え下さい。 期間は90日間です。

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  • 手続き期間が1週間くらいあります。 解雇なら1ヶ月後 自主退社なら3ヶ月後です。 あと失業保険は6ヶ月以上かけないと出ません。かけましたか? 手取り16万くらいなら支給額は19万くらいですかね?! だいたい11万~14万まででしょう。 但し、その期間就職活動中でないと出ません。 働く気のない人には出ません。就職活動してる証明もいりますよ。 もし次が早く見つかれば早期就職手当てみたいなのが出ます。

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  • この書き方の場合、「やめた」となっていますので「自己都合退職」を前提とし 「1年ほど」となっているので「雇用保険加入期間が所定期間以上である」という前提で話します。 上記の場合ですと「3ヶ月」は待機期間となります。 3ヶ月間は支給されない前提ですが、会社が何時をもって退社とするかにもよりますので4ヶ月程度の余裕を持って考えるべきです。 例えば有給消化後に退社扱いになれば、有給の日数分支給はずれ込みます。 詳しくは職業安定所にお問い合わせください。

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