解決済み
歩合のある仕事をしています。先日給料をもらって、金額が少なかったので違いますと言ったら「コースに変更があったので歩合も変わりました」と言われました。こういう場合、事前に従業員に変更を知らせなくてもいいのでしょうか?
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労働条件が変更となっているのですから、事前に連絡どころか、同意が必要となるものだと思われます。 ただ、規則や契約に、自動的に変更となる、というような決めごとがされているのであれば、また話は別です。 一度、会社に確認をしてみてはどうでしょうか。
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