派遣の職場見学

Question

派遣の職場見学派遣の求人が減っている現在、転職には苦戦中です

１件の案件に、大手企業だと5社程度の派遣会社に
依頼しているのが当たり前の状況ですが、

派遣会社１社から複数の候補者を出す事はあると思いますか？
例えば・・数人の候補者を日をずらして職場見学へ連れて行くとか？

今までにはなかったのですが、
先日派遣会社の仕事内容・募集要項の理解不足や、
企業側の社内調整で待たされる事も多々あり
若干、派遣会社不信になってきています・・・

転職・就活中のみなさま、ご存じな事や「こんなことがあった」など
話せる範囲で教えていただけたら嬉しいです♪

補足

派遣のお仕事がなかなか決まらず、焦っています
先週受けた結果が昨日来るはずが、未だに来ず・・・

夏になる前になんとか見つけなければと、短期も受けることにしましたが
不安でいっぱいです

お仕事が今とても少ないみたいですね
求職されてる方の人数や、内情が見えないので少し気が楽にはなりました
しかし、最近は顔合わせ後１週間待つなんて当たり前なんでしょうか・・・
求人広告も見るのに疲れてきました

Answer 1

こんにちは（＾-＾）

派遣の場合、同じ案件で2社以上の派遣会社に声をかけ、募集する（これを他社競合といいます）があり、案件によっては1人の営業担当者さんが候補の方を2名以上、同じ日に職場見学ということもありました。（昨年3月に顔合わせに行った旧フジスタッフ（減ランスタッド）の大量募集案件がそうでした。）ただ、顔合わせに関しては、他の派遣会社の顔合わせ同様、1人の営業担当者、2人の派遣先企業の担当者（責任者、サブの方）の2名体制という点では同じでした。）

最近では、どの雇用形態に関係なく、募集案件が少ないため、1つの案件に対して、応募者が多数であること（短期派遣、短期アルバイトも同様です）、特に派遣の場合、気になる案件を見つけ、エントリー、登録しても書類選考から先がなかなか進まず、私自身、何度も心が折れそうになったことがありました。

それでもようやく小規模の派遣会社で、やっと書類選考が通り、顔合わせまで進んだものの、ボツに・・・悔しいけど、気持ちを切り替えて次へ進むようにしています。

また、派遣ではないのですが、5月の半ばごろ、短期派遣が終わった直後に受けに行ったあるレストランチェーンの会社の面接で、結果連絡に時間がかかったことがありました。当初結果連絡の日時を指定された日から2週間近く待たされました。最初から分かっているだったら、面接の時点で予告してくれればいいのにと思ってしまいました。後になって電話で言われても、これ以上待てないし、はっきり言って時間の無駄でした。(;-_-+

派遣に関しては、どこも社内選考、他社競合がありますね。毎日、はたらこねっとなどのサイトから気になる案件を見つけては応募しても、いったいこれ以上何が基準なのか、不明です。

補足読みました。私も質問者さんと同じ気持ちですので、よくわかります。

顔合わせの結果連絡はどんなに早くても顔合わせ当日、遅くても2，3日中には分かります。派遣会社にも寄るのですが、中には1週間近く待たされることもありますね。（－＾－）万が一、今日の段階で連絡が来ないようでしたら、一度、派遣会社の担当者あてに問い合わせてみてはいかがでしょうか?

私も別の派遣会社で短期派遣(営業事務)の案件にエントリーしましたが、昨日電話で担当者に問い合わせたところ、複数名の方に声をかけていることや、書類選考の結果連絡の日程についての案内などを教えてくれました。

お互いに一日も早く仕事がしたいですよね?

求人広告を見るだけでなく、これから暑くなる日にスーツを着ていくのも疲れてきました。（－＿－）

Answer 2

数多くの顔合わせに行った者です。

派遣会社１社から複数の候補者を出す事はあります。
私が行った顔合わせではそういう事はありませんでしたが
職場で一緒になった派遣スタッフから、そういう話を
何度も聞きました。

大手の派遣会社はいろんな支社があり、中には独立採算制的な
制度を取っている会社もあり、そうなると支店同士が同じ会社内
なのにライバル同士という事で、一つの案件も各支店でそれぞれ
候補者を出すという事が行われているようです。

同じ会社の候補者を日をずらして職場見学というのは、あまりないと
思います。違う会社の場合は多少あるようですけど。

質問者様がおっしゃるとおり、このところ企業側の社内調整で
待たされる事が多いですよね。私も春にエントリーした案件で
返事を待たされた挙句、顔合わせには進んだのですが
契約終了日が業務量がどれだけあるか分からないので
今の時点でいつになるか分からないと言われたりして
不信感を抱いてしまい、その案件はそこで辞退しました。

あまり待たされるようであれば、担当営業に連絡を取って
進捗状況を連絡してもらえるようにした方が良いと思います。
それでも対応が悪いようなら、その案件を見限って、次の
案件に進む事も考えられた方が良いと思います。

なかなか状況は厳しいですが、頑張ってくださいね。

※ 補足読みました。

夏は一年の内で案件の数が少ない時期です。
ただ案件数自体はリーマンショック直後に比べたら
増えている実感はあります。案件数が増えているからと
いって、自分の就業に結びついてない状況です。

今は経験業界、実務経験、経験年数、OAスキル、資格
等全て派遣元の条件に合う人を派遣会社が紹介している
状況ですので、裏を返せば、一つでも条件に当てはまらないと
なると書類選考に通らないという感じなんだと思います。
派遣元も良い人を採用したいとかなり慎重になっているん
だと思います。なので選考に時間がかかっているんでしょうね。

短期案件もエントリーされているとの事ですが、今は
短期、単発案件の方がむしろ倍率は高いです。
サイトに載った３０分後に消えているなんて事はザラです。
しかも単発の案件でも顔合わせがある事もあります。
なんだか足元を見られているようで、嫌な気持になりますね。
お互い頑張りましょう。