コンビニ業界のSV職について質問させて頂きます。現在大手3社からSV候補の内定を頂いております。この業界も離職率が高く慢…

Question

コンビニ業界のSV職について質問させて頂きます。現在大手3社からSV候補の内定を頂いております。この業界も離職率が高く慢性的に人手不足なのでしょうね。その辺は覚悟で入社しようと思うのですが現状を知っているかたがいらっしゃいましたら教えてください。セブンイレブンかファミリーマートについて特に宜しくお願いします。

Answer 1

フランチャイズ店のオーナーはわがままで、そして商売の経験のない人もコンビニ経営している人もいます。
それに振り回されるのがSVです。24時間365日、呼び出されます。
私はローソンのSVを知っていますが、お店で話をしていると、電話がかかってきてしょっちゅう呼び出されます。
正月、盆休みもままなりません。もちろん長期休暇もとれない。
たとえばバイトのシフトで深夜帯の欠員が出たので、手伝ってほしい。おでんの容器が切れてしまったので直営店から借りて持ってきてほしい。などなど。
深夜寝ていても呼び出されます。ローソンの話ですがセブンもファミマも似たような状態ではないでしょうか。
結婚していて家庭の時間を大切したい方や、独身でも私生活と仕事を完全に割り切りたい人には向いていないと思います。