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障害者雇用で嘱託社員になりました。しかし基本給は安く1年ごとの更新で昇給もありません。いま携わっている仕事も先がありませ…

障害者雇用で嘱託社員になりました。しかし基本給は安く1年ごとの更新で昇給もありません。いま携わっている仕事も先がありません。障害者雇用って現実的に、国の補助金がなくなったら辞めさせられるものなんでしょうか?もうアラサーですし、不安でたまりません。実際に障害者雇用で働いてる方の意見が聞きたいです。

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1人がこの質問に共感しました

回答(1件)

  • ベストアンサー

    障害者雇用枠で就職されたなら、職業安定所長の認定を受けないと障害者を解雇することはできません。 それと昇給がないということは障害者だから安く雇っても文句はいわないと思っている節がありますね。1度労働組合として申し入れた方が良いと思います。

    4人が参考になると回答しました

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