【履歴書】を企業に発送する場合ですが、 やはり普通郵便やメール便で、送るのは失礼ですよね？ 一般的に

Question

【履歴書】を企業に発送する場合ですが、
やはり普通郵便やメール便で、送るのは失礼ですよね？
一般的に【履歴書】を企業に発送する場合ですが、
やはり普通郵便やメール便で、送るのは失礼ですよね？
一般的には「速達」でしょうか？それとも、「配達記録付郵便」でしょうか？
皆様はどういう発送方法を用いましたか？
よろしくお願い致します。

Answer 1

普通郵便やメール便では、失礼になる様な気がしますね。
送料ケチったみたいで‥。「ウチはあなたにとって、その程度なのね‥」と思われたら損ですよ。
大差ないのですし、止めるのが無難だと思います。

私は速達をお薦めしますね。
少しでも早く届いて選考して欲しい、１日でも早く頑張りたい(働きたい)という、
やる気を、暗にアピール出来て良いと思います。

配達記録付郵便は、追跡番号が付くだけで、配達速度・荷物の扱いの丁寧さは普通郵便と同等です。
追跡番号の性質上、やる気より、猜疑心の方が目立ってしまいそうな気がします。
また、手渡しなので、会社側の手を煩わせる事になります。
たいした手間ではないのですが‥‥。他人への配慮に欠ける人と、とられかねません。

今、ケチったら、一生ケチる事になるかも知れませんよ？

私の場合は、提出書類が履歴書と作品ファイルでしたので、
かなり重量があり、丁寧に届けて(扱って)もらわないと絶対に困るので、ゆうパックで送りました。
郵便局に拘ったのは、募集要項に「郵送で」とあったからです。
今も大概の方がゆうパックで応募してきていますよ。

頑張って下さい。

Answer 2

どちらでもいいと思います。時間がないなら別ですが・・。
配達記録等で送付して下さいとの事であればその通りでないとマズイですが、基本的に上の人の言うような方法で問題ないです。買った時に付いている封筒に入れて普通〒でもＯＫですし。
というのは、失礼にはならないからです。肝心はものは中身ですし、面接です。
受け付け又は経理の人の手元に先に届くわけで、全然大丈夫ですよ＾＾

それでも不安なら、もちろん手堅く配達記録でも構いませんが。

因みに、自分は今まで配達記録で出したことがないですし、現在の会社で面接も稀に担当しますが配達記録で受け取ったことは、、今のところは無いです。。

Answer 3

私は普通郵便で、履歴書を入れた封筒を入れ（履歴書とセットになった白いもの）、
外側の封筒に「履歴書在中」と書いて送っていました。
ちなみに90円の切手の方が安心ですよ。

Answer 4

速達の方が相手先に誠意が伝わると思いますよ♪
頑張ってください。