退職時の有休消化

Question

退職時の有休消化私は今年の一月二十日に会社を辞めて一月二十一日から新しい職場で仕事を始めたのですが、前の会社での有休が10日残っていたので、一月三十日で辞めたことにするから、と言われたのですが、その有休はどのように処理されるのですか？
単純に何もなく処理されるのか、三十日まで働いたことになるので十日分の給料をもらえるのか、教えて下さい。

Answer 1

源泉徴収票をもらいましたか？
そこに、退職日は１月３１日と記載されているなら、１月２１日以降は有給休暇を取得したということで賃金が支払われているはずです。
退職日が１月２０日と記載されているなら、１０日分は買い上げたということになります。