解決済み
非常識な上司について。33歳、外注のパートタイマーです。(雇用保険も労災も入ってもらってない) 訳あって、今の仕事を減らし、他の仕事を入れる予定でした。 今の上司に相談すると、 反対され(私がやってた仕事分、自分の仕事が増えるから)、 なんと、自宅に来て(両親と同居)、 親を説得しに来ました。 すったもんだで、とりあえず家にはもう来ないことと、 職場は結局辞める事になりましたが、 気持ち悪いので、履歴書を返してもらいたいのです。 すでに、家は知られているのでどうしようもないのですが、 家に来ない念書を書いてもらえるか、 と、履歴書は通常返してもらえないそうですが、 家に来るという非常識さに、個人情報を会社に置いておきたくないので、 履歴書を返してもらえるか知りたいです。 まだ数日、仕事には行きますが、 その要求自体、非常識でしょうか?
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どうせ念書を書かせるなら、自宅以外の新しい勤務先、ご自分以外のご両親の職場や定期的に出向かれる場所などにも近づかないといううらい強い内容で書いてもらいましょう。 あるいは、今後もしつこくそのような行為に及んだ場合はすでにストーカーですから、警察に相談してください。 何らかの犯罪、たとえば無断で住居のある敷地内に入った時点で不法侵入が成立するので、警察を呼ぶのも良しです。 住居侵入で有罪にでもなれば、接近禁止命令などを裁判所に出してもらうことも可能だと思います。 まあ、そのあたりの細かいことは弁護士会にでも聞いてください。弁護士会は1回目の相談は無料で行ってくれます。 履歴書についても、個人情報ですし、悪用される恐れがあるのであれば、返してもらえるのではないでしょうか?そのあたりも聞いてみると良いかもしれないです。 あとは、有料になっちゃいますが、司法書士・弁護士の方が質問に答えてくれる「JustAnswer」というサイトがあります。有料ですし、専門家ですから、こんないい加減なところで聞くよりも、確実で、間違いのない回答が得られます。 まあ、直に弁護士事務所へ行っちゃうのもありですけど。直に弁護士なら、弁護士会を経由した方がいいかもしれないです。
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