解決済み
早退の理由どうしてもはずせない用事があるため、半休というか午後3時くらいで早退したいのですがどういう理由だと自然でしょうか? 有給といいたいところですが、有給制度はあっても私の何倍も勤続している先輩方すら「使っている人を見たことが無い」「誰かに使って欲しいけど、有給なんていったらずっと嫌がらせされそうで怖い」という感じでいくら制度としてあろうがまだここで働くつもりならまず使えるようなものではありません。 基本的に病院関係以外で休む人を見たことがないので、早退の理由自体は病院にしようと思っているんですけれども「婦人科で検診を受けたいのですが予約が3時からしかとれなかったので」という理由は不自然でしょうか? 実際過去にしこりや子宮などの関係で婦人科に通っていることは知られているので私が婦人科にいくことは不自然ではないのですが、遅刻ではなく早退だと無理があるのかなぁ?と少し不安に思っています。 いっそ当日に病気しましたっと丸一日無かったことにしたほうが良いのかいまとても悩んでいます。ご意見いただければと思います。
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大きい病院だと検査で時間を指定されることは珍しくありません。 検診で遅刻が許される雰囲気なら早退でも大丈夫では。
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