最近入った会社は6月頃に健康診断、11～2月ころに人間ドックがあるみたいなんです。 これって両方とも受け

Question

最近入った会社は6月頃に健康診断、11～2月ころに人間ドックがあるみたいなんです。
これって両方とも受け最近入った会社は6月頃に健康診断、11～2月ころに人間ドックがあるみたいなんです。
これって両方とも受けるってことですかね？
会社に聞けば早いんでしょうけど、GWに入ってしまったし、急に気になったので。。。
一般的にはどうなんですかね？
ちなみにリク○○ト健保ですが、もしここに加入されてる方がいたら教えてください。。。

Answer 1

法律で定められている健康診断は、正式には定期健康診断といい、
労働安全衛生規則第44条に基づき、年に一回受けなくてはいけません。
（リンク１、リンク２→定期健康診断）

おそらく6月の分がこれに当たると想像されます。

年に二回の健康診断が義務付けられている職場（騒音など）もありますが、
そうでなければ冬の人間ドッグは会社の福利厚生ではないでしょうか？

>これって両方とも受けるってことですかね？

断定はできませんが、6月の定期健康診断部分は必須、
あとは本人の希望でよいと思われます。
→会社が負担してくれるのなら受けてよいと思いますが…

>一般的にはどうなんですかね？

何を持って一般的とするかは難しいところですが、
傾向として公務員や福利厚生のしっかりした会社では、
定期健康診断時に、バリウムの検査・歯科検診・婦人科健診などを
追加項目で入れているところが多いです。
定期健康診断の項目のみというところも多いです。
http://osaka-rodo.go.jp/joken/anzen/kenko/komoku.php
http://www7a.biglobe.ne.jp/~tsudax99/tebiki/rosai/kenkokanri.htm
http://chiebukuro.yahoo.co.jp/service/question_detail.php?queId=7527019