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バイトから正社員、失業保険はもらえますか? 皆様の知恵をお貸し下さい。 現在23歳、女です。 今の会社にアルバ…

バイトから正社員、失業保険はもらえますか? 皆様の知恵をお貸し下さい。 現在23歳、女です。 今の会社にアルバイトとして22年10月より勤め、今年9月から正社員となりました。勤め先は整骨院を経営する小さな会社です。 労働期間は約1年ですが、週休1日、勤務時間は1日約12時間。 時給は去年10月から変わらず800円のまま。 社員になってからは手取りで16万。 その割りに仕事量は増え、睡眠時間を削って業務に取り組む日も増えました。 上司からは理不尽な言葉や態度であたられ、正直限界を感じていましたが… ここ3日職場で上司に中学生じみた嫌がらせ(存在を無視されます。全く見えていないかのごとく)を受けたため辞める決意が固まりました。 明日にでも退職願を提出したい程です。 しかし気になる事があり、今回質問させて頂いております。 (前置きが長くなり申し訳ありません) 雇用保険の事なのですが、今回のようなケース(自ら一身上の都合で退職をする場合)では雇用保険の適用の対象にはなり得ませんか? ならないとすれば今の仕事を始めてから今日まで毎月給与明細に記載されていた、引かれていたであろう〈雇用保険〉というものは一体何で、どこへ行くのでしょう? 私は12ヶ月以上も、無駄なお金を引かれていたという事になりますよね? 社長に直接聞いてみましたが、答えを濁されたため分かりませんでした… どなたかお分かり頂ける方、お返事お待ちしております。

補足

皆様お答え頂きありがとうございます! chuntakimi様、今計算した所11月11日退職を想定しますと完全月は丁度12ヶ月となりました! 出勤日数で考えましたが勤務時間は関係ありませんか?

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    アルバイト時代から雇用保険はひかれてましたか?最低半年雇用保険支払っていれば失業給付金は受給出来ます ただ、一身上だと給付制限かかって支給開始は3か月後から 補足 では失業給付金計算 退職半年前の総所得額/180日の計算結果の額の6割程度が1日の失業給付金です だいたい1日5千円あるかないかくらいです

    ID非表示さん

  • 補足を拝見しました。 勤務時間は失業手当とは無関係です。 時給制のようですが労働時間がサービス残業となっていないか心配です。 一日8時間を超える労働時間は法定外労働となり割増賃金が支給されるはずです。 12時間働いているなら、残業手当がつくべきですが、そうでない場合、お近くの労基署もしくは総合労働相談センターに相談してみてください。 退職後でも請求はできますが、サービス残業の請求時効は2年までなので、早急にご相談された方が良いかと思います。

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  • http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/dl/koyouhoken04.pdf 雇用保険の受給資格を得るには、ちょうど在職が1年位ですので、このように計算して下さい。 例えば明日退職届けを出し、11/11が退職日としますと、11/11~10/12、10/11~9/12、9/11~8/12のように1ケ月で区切り雇用保険加入時まで遡っていきます、この区切った期間内で11日以上の出勤をした月を完全月と呼び、完全月が自己都合退職の場合は12ケ月あれば、受給資格を得れます、但し所定給付日数は90日、かつハローワークに申請してから約4ケ月後からしか受給できません。 雇用保険は、退職して1年未満に就職し、新たに雇用保険に加入すれば、雇用保険の被保険者期間は通算されますので、もし、完全月が12ケ月なくても、全くの無駄ではありません。 上に貼りましたURLは、ブラック企業等が雇用保険料だけ徴収して、実際雇用保険に加入してなかった場合、昨年から法改正されましたので、貼っておきます。 そんなことはしてないと思いますが・・。 アルバイトで10月から雇用保険に加入していれば、受給資格はあると思いますよ、完全月を数えて下さい。 「補足拝見」 関係ありません、有給休暇でも出勤扱いですよ、賃金に関した出勤ならいいのです。 雇用保険加入日だけは気をつけてください、会社には被保険証があるので確認できますし、会社が頼りないならハローワークに問い合わせましょう。

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  • まず、雇用保険をその会社が掛けているかを確認する必要があります。 会社に確認してみてください。給与から引かれているとの事なので大丈夫と思いますが、、、。 ハローワークで手続するのに会社から離職票等必要な書類をもらう必要があります。 自己都合退社の場合退職後3カ月経過後から支給されますよ。 (それまでは支給はないですが) でも、失業後一定条件を満たして再就職できれば3カ月以内でも支給されます。 また、引かれた雇用保険料は失業者へ支給される財源の一部になります。 そういう国の制度です。 検索サイトで「失業保険」で調べてみてください。 例えば https://www.hellowork.go.jp/insurance/insurance_guide.html 他にも色々ありますので検索してみてください。

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