今現在、派遣社員か正社員で迷っています。 派遣社員だと手取りが高いけれど、雇用が不安定ですし正社員の場合はなかなか自分…

Question

今現在、派遣社員か正社員で迷っています。
派遣社員だと手取りが高いけれど、雇用が不安定ですし正社員の場合はなかなか自分の好きな仕事がありません。
皆様ならば日にちがかかっても正社員を希望しますか？私は28歳女性、独身です。

Answer 1

28歳女性、一番悩む時期ですね。私は現在30歳独身、人材系の会社で働いています。他の方も言ってるように「結婚」という選択肢がちらつくと、正社員でなくてもやりがいを追いかけながら貯金をしたい気もするし、かと言って結婚相手がどんな人か見えてなければ、そんなグレーな将来よりも堅実に安定した正社員の方が良いのか‥頑張って正社員になっても将来の旦那さんが転勤族の可能性だってありますしね。

と、考え出すときりがないので、質問者さんが何を優先したいかを明確にするところから初めてみてはいかがでしょうか？派遣は手取りは多いけど、一時的なものと考えた方が良いですね。後、常に「契約更新はあるのか？」という不安がついてまわってきます。仕事内容は派遣で出来る部分は決まっている所と、自分が正社員より頑張っていても雇用条件は変わらないというジレンマを割り切って仕事する必要があるかと思います。正社員は派遣よりは幅広く会社に関わりますが、融通が利かないことも多い。嫌な仕事もしないといけない。その分契約という面では安定しています。

私は27歳で入った会社で29歳で正社員になりました。
一番の理由は「次の転職時に履歴書に正社員と書けるから」です。
30歳超えて正社員で働いてこなかった人は、その後正社員になれる可能性がぐんと低くなります。でも正社員で働いていれば、正社員と派遣の両方の選択肢が残ります。今の会社で結婚、出産後も仕事を続けられるかわかりませんが、将来のことを考えると私にとっての優先は「長く、安定した職場で働きたい」でした。人それぞれ、色んな価値観があると思いますのであくまでご参考まで。

Answer 2

28歳正社員、既婚者です。

正社員の方が、雇用が安定してますしコンプライアンスもしっかりしてます。
派遣は、仕事の範囲がせまいですし、派遣先が変わるたびに人間関係を築いていかなければなりません。
有給休暇もないので、体調を崩した場合、会社が連休の場合無収入になるので月によって給料に変動があります。
また、いつ契約を切られるがわからない不安がつきまとってきます。

私は正社員をおすすめします。責任のある仕事を任せてもらえるし、やりがいもあります。
今妊娠中ですが、出産近くまで働き育児休暇をして復帰する予定です。

Answer 3

紹介予定はいかがですか？

正社員は確かに少ないです。私は紹介予定で働いていますが、先方で社員になるかは別として取り敢えずはやりたい職種の"経験を積む"と割り切って始めました。
こちらにも選ぶ権利は有ると思いますし、会社の雰囲気等も掴んでからの社員への道は良いとは思います。但し、紹介予定でも正社員と契約社員が有るのでご注意を…

頑張って下さい。

Answer 4

今はなかなか正社員の募集は無いですよね(>_<)

やはり将来的に考えると、正社員の方が安定感はありますが、
妥協して会社選びに失敗すると意味がありませんしね…。

私なら、とりあえず派遣で働きながら
自分の希望に近い正社員の働き口を探します！
長期戦覚悟で、
収入を得ながら自身の納得のいく職場選びをしたらいいのでは？

私が３０代半ばの頃、
仕事がなかなか見つからなかった時、
友人に「結婚っていう手もあるよ！婚活もしたら？」
とか言われました(笑)
年齢的にもその辺も視野に入れてみてもいいかも…。

私は仕事は見つかったけれど、未だに独身なんで～A^_^;