解決済み
3ヶ月で退職。問題はその間、雇用保険、健康保険、厚生年金は給与から控除されていますか? 控除されていたら詐称発覚の危険性が高いです。 もし、いずれも加入していないなら勤めていなかった事にしてブランクだった事にすることは問題なさそうです。 くれぐれも注意しておきますが、詐称した事が後で発覚しますと解雇になる可能性は高いでしょう。
試用期間は、履歴書の書いても(短期間しか続けられなかったと)誤解されるだけだから、書かないようにハローワークの担当者に言われ、更に受けた会社の面接官の方にも記入は不要と言われました。 ただし実際に担当の仕事があった場合は経験になるので、履歴書ではなく、職務経歴書に試用期間内に担当した内容と退職理由を書くようにと、ご指導をいただいております。
残念ながら試用期間中とはいえ就業したことは事実です。 履歴書に記載しない場合は、「経歴詐称」に該当する行為となります。
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