退職届け（願い）について健康保険組合の仕事をしている方

Question

退職届け（願い）について健康保険組合の仕事をしている方３年半（１年更新契約社員）勤務しました会社を３月末で退社します
現在、有給中

昨日、今日と会社から退職届けを出してくれと依頼あり
内容は自己都合で書いてくれとのこと

会社都合で退社するので必要ないと言うと、
保険組合にだす書類等に必要との事？

お尋ねはそ言う事てありますか？
健康保険は全体で１３０００人程加入している保険組合です

それと、離職票の取り扱いで会社都合の離職票をもらえますか？

Answer 1

人材派遣の管理をやっていた者です。
お尋ねしますが、退職届けは会社都合、自己都合に限らず必要になります。生産縮小などの場合は理由欄に『会社勧奨のため』になります。
また、離職票に関してですが、退職届けの内容が直接職安に行くのではなく、会社側からあなた宛に書類が送られてきます。
離職票と雇用保険被保険者証を持って職安に出向き必要な手続きをします。
さらに、健康保険の件ですが、退職届けなどを組合に送ることは考えられないと思います。組合によって書類の読み方が違うと思いますが、『社会保険離脱届け』を提出して離脱します。この際は自己都合、会社都合は関係ありません。
また、あなたが今加入している社会保険の継続を希望する時は、『任意継続』と言って、２ヶ月以上加入していて退職後20日以内に手続きをすると最大２年間保険証を持つことができますが、保険料は全額本人負担で、しかも納入日が１日でも遅れると資格を剥奪されます。
昔なら社保は１割負担でしたが今はメリットが少ないです。国保の方が安い場合が多いです。退職後に組合から『社会保険離脱証明』が発行されますのでそれを市区町村役場の健康保険課に提出すれば国保に加入できます。

長文失礼しました。