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事務職→事務職に転職したいのですが、転職エージェントに登録したら何かしらは紹介して貰えるのでしょうか? 他所で、専門職…

事務職→事務職に転職したいのですが、転職エージェントに登録したら何かしらは紹介して貰えるのでしょうか? 他所で、専門職でなければ99%無理と言われました。合わせてもし、お勧めの転職エージェントをご存知でしたら、教えて頂けますと幸いです。 リクルートなどでしょうか?

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    転職エージェントは無数にあるので、こんなやり方はどうでしょうか? (私が転職した時に取った方法です。) ①最初にリクルートエージェントに登録する。 とりあえず、面接はしてくれます。 (キャリアデザインセンター、アデコ、パソナなどは案件がないと面接すらしてくれません。) 履歴書、職歴書のブラッシュアップ、面接の受け方などのアドバイスは転職活動の最初に受けておいた方がいいかも知れません。 登録しておくと、ボチボチ案件の紹介がありますが、あまり期待しない方が良いです。 (私の担当だった方が言うには書類通過率は5%以下、1つの案件に数百人が応募しているケースはざらです。) ②次に、enコンサルタント、イーキャリアFA、マイナビ転職エージェントなどの転職サイトに登録する。 登録してからしばらくは、エージェントからスカウトがそこそこ来ます。 絶対無理!って案件以外はとりあえず応募してみるのが良いかと思います。 (スカウトからが、一番書類通過率は良いです。私が内定を貰ったのもスカウトからでした。) それと公表している案件で、自分の気に入った案件を見つけた時には積極的に応募します。 この応募を通じて、転職エージェントに登録していきます。 良い所ならば、継続して求人情報の提供をしてくれますよ。

    1人が参考になると回答しました

  • 大卒なら相手にしてもらえる可能性があります。 高卒だとどこの人材紹介会社も門前払いでしょう。

  • 人材事業やってます。 PCの発達で営業など他部署の人間も 事務作業をこなせる幅が広がりました。 当然、事務職は仕事が減って給与も人員も削減。 例え就業できても最低賃金が条件ですね。 冷たい極論ですが、事務職は横領などの不正で 損害を与える事はあっても企業にお金を生みません。 ですので企業も必要以上に事務職を増やす事が リスクとなりますので。

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