解決済み
仕事がなかなか決まりません。。26歳の女性です。 今年3月に派遣切りになり、雇用保険をもらっています。 来月には、延長してもらっていた雇用保険期間も終わってしまいどうしたらいいか悩んでいます。 もう派遣で働きたくなくて、正社員でキャリアを積んでいきたいと思っています。 これまで、OAスキルはそれなりに培ってきたので、この経験を生かした仕事がしたいと考えています。 応募した企業からの連絡がなかったり、最終までいっても決まらなかったり・・・10何社受けていますが全て撃沈です。ハローワークにも通っています。 11月からのWebデザイナーの職業訓練を申し込もうと思っていますが、職業訓練が本当に会社で役立つスキルなのかなぁと不安にもなります。 かなり自暴自棄になってしまい、先行きが不安で仕方ありません。
10何社と言うのは、連絡がきた会社で実際の応募も合わせると自分の年齢と同じくらいです。 今後、ECサイトの運営やWebデザインに関する仕事がしたくて職業訓練を受けようと思っています。
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今年の3月退職で、10何社か受けていないなら、そもそも受ける数が圧倒的に少ないです。厳しいことを言うようですが、それなら決まらないのも、当然といえます。8月くらいの退職で、その数ならわかるのですが。 Webデザイナーの職業訓練を受けると言うのですが、将来何をしたいのでしょうか? Webデザイナーになりたいならいいのですが、他にやりたいことがあるなら、それに関する職業訓練を受けたほうがいいですよ。 本当に会社で役に立つスキルかどうかは、どんな職種をしたいのかにもよります。 それにより、役立つかどうかなので、これだけだとなんとも言えません。 もう離職してから間が長いので、何かしないとブランクが埋められないので、何かしたほうがいいとは思いますが、そもそもそれがあなたのためになるかはわかりません。 もうすこし、自分が何をするかを優先順位をつけて決めて、それにあう職業訓練をしたほうがいいのではと思います。 あと、職業訓練は、全員が受けられず倍率も高いので、受けられないときにどうするかも考えたほうがいいですよ。 補足書いてくれて、ありがとうございます。 自分の年齢くらい応募したと言うことですが、それでも少ないです。3月末離職なら、その倍近くは応募しています。少なくとも、私が就職支援している人には、そう話しています。 応募するところがなければ、条件について話したり、スキルや資格がなくて応募できないなら、スキルや資格を身につけたりもすすめます。とにかく今出ている求人が、今の世の中のニーズで、応募するために、何かに取り組んでいかないといけないので。 それで、WebデザインやECサイト運営がしたいなら、職業訓練で関連資格を学ぶか、スクールに行くかなので、職業訓練でいいとは思いますが、職業訓練は、やっぱり倍率高いので、全員受けられるとは限りません。 というか、失業保険も終わっているなら、職業訓練でなくて、基金訓練なのでは?とも思います。 そこで何を学べるのか、まずしっかり調べたほうがいいですよ。 どちらにせよ、教えてくれるのは基本的な操作や実習なので、あとは自分でもスキルアップしないといけないのですが。 やりたいことが決まっているなら、それに向かって進んでいくだけですよ。 がんばってくださいね!
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企業で人事を担当しているものです。 紹介予定派遣を考えられたことはありますか?質問者さまの場合、直近が派遣社員でいらっしゃったため、最近の労働市場の厳しさから考えるに、最初から正社員を見つけるのは難しいかもしれません。紹介予定派遣であれば、ある一定期間の試用期間を経て社員になる契約ですし、このプログラムに参加される方は、元派遣社員の方がほとんどのように思います。 質問者様はまだお若いですから、派遣はNGと決め付けないで、派遣で入社して社内で認められて社員になる道も残されていると思います。はじめから派遣はイヤと決め付けないほうが良いかもしれませんよ。 ちなみに私は派遣社員でスタートしましたが、いろいろがんばったところ会社から認められて、そのまま社員となりました。うちの会社はそういう人とても多いです。 厳しい時代ですが、どうかめげずにがんばってください。
日本中あなたと同じ若者であふれています。焦る気持ちも理解できますが 社会的現象ととらえて長い目で見るしかないでしょう。 職業訓練でも給付金を受けることもできますので半年くらいは凌げます。 職業訓練にもいろんな種類がありますのでじっくり検討してください。 次の仕事に直接役立たなくても規則正しい生活と息抜き程度に職業訓練は役に立つでしょう。 政府も雇用拡大に力を入れるようですからもうしばらく根気強く仕事を探しながら訓練に励んでください。
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