履歴書の職歴について質問です。

Question

履歴書の職歴について質問です。こんにちわ。人事などに詳しい方よろしくお願いします。

履歴書に記入する職歴について質問です。今年の４月１日から働いている者です。
試用期間が約３ヶ月（７月上旬）まであり、残り数日で試用期間が終了します。そして本契約の前に退社します。退社理由は会社側の給料の不正、給料の未払い、毎日１３時間～１４時間労働、暴言（人間として言ってはいけないﾚﾍﾞﾙ）などがあります。
社会保険は４月１日から退社時まで加入しております。

もちろん履歴書にこの約３ヶ月間は書いた方がいいのは百も承知ですが、書きたくないのが本音であります。
当方、４月１日より以前からずっと飲食店にてアルバイトをしていまして、今現在も昼の仕事をしながら、週に３日程度その飲食店へアルバイトに行っています。
そこで履歴書の書き方について質問なのですが、今現在勤めている会社の試用期間約３ヶ月間はずっとアルバイトだけをしていたということにして、今現在の会社には入社していないということにしたいのです。

次に入社する会社にはこのことはばれますか？
ばれないようにする方法はありますか？

読みにくい文で申し訳ありません。どうかよろしくお願いします。
長文失礼致しました。

Answer 1

次にお勤めになる会社が調べた場合、分かると思います。
雇用保険に加入されていると、いつからいつまでどれだけ支払ったかを会社が提出する義務があるため跡は残ります。

雇用保険被保険者番号を再取得する、つまり新しい会社側に雇用保険に加入するような仕事はしていないと申告すれば多分隠せると思います。
そうすると、雇用保険被保険者番号が再発行されますので。年金も会社によっては年金手帳に取得年月日を自分で記載して、といわれることがあるので、あなたの年金手帳に隠したい会社で厚生年金に加入していた記録が残っていなければばれないとは思います。
ただ、伺っているとあなたに問題があるというより、会社に問題があるようなので、書類選考であるなら退職理由にきっちり”給与未払いで先行きが不安なため”など、書かれてもマイナスにはならないですよ。

Answer 2

会社に就職した際に、雇用保険被保険者証を提出しなくてはいけません。ただしこれを提出しなければ、会社はあなたの履歴書をもっているので、前職の会社名をしっています。そう言った意味で（私は総務に携わっていましたが）前の会社について尋ねられたことがあります。判明しなかった場合、新しい被保険者番号で番号を取ります。つまりかけていた3カ月と統一された番号ではなくなるわけですね。そこで、微妙にのちのち失業保険支給時に問題になるかもしれませんね（職安と）

書きたくない気持ちはわかります3カ月ですからね。源泉徴収票でばれるのは確かでしょう。アルバイトだけしていたことにして、源泉を提出し、必ず２月の確定申告にいき、3カ月で辞めた会社のも内緒にしてもらうように言って必ず手続きしてくださいね。

ただ、嘘はよくありません。そしてあくまで責任はもてませんので。