派遣社員です。 不妊治療で通院の為、月に5～7日は遅刻or早退しなければなりません。 こんな派遣社員、正

Question

派遣社員です。
不妊治療で通院の為、月に5～7日は遅刻or早退しなければなりません。
こんな派遣社員、正派遣社員です。
不妊治療で通院の為、月に5～7日は遅刻or早退しなければなりません。
こんな派遣社員、正社員の人から見て、また、会社から見て、どうなのでしょううか・・・

今の所は4年目です。
上司には気に入って貰えているような気がします。
不妊治療は昨年の秋から始めました。

Answer 1

不妊治療って「卵の都合」に合わせるから
前もって「いつが休み」とか言えないんですよね。
私はシフト制の仕事だったので居づらくなって辞めました。

休めば誰かに迷惑がかかりますから。
口ではそうでもなくても周りの人は本当は迷惑に思ってると思います。

Answer 2

私も不妊治療で通院してます。

フルタイムの派遣で仕事してますが、
夜に診察がある専門のレディスクリニックへ通っているので、
余程じゃない限りは仕事は休んだりしてません。

最初は、
治療に専念する為に働いてはいませんでしたが、
仕事しながらでも通院している人が多いというのを聞いて、
思い切って働き始めました。

仕事が忙しいと通院出来ませんが、
無理のない範囲で通院はこれからもすると思います。

Answer 3

私も同じ状況です。
だから、フルタイム派遣で働かず単発とか短期の午後のみ勤務の派遣をしています。
フルタイムよりもどうしても責任のない仕事になってしまい収入も減りますが、仕事のストレスのほかに遅刻・早退しなきゃいけなくまわりに気を使うそのストレスも不妊につながる気がして。
自分の時間もできたので家事や好きなことしてなるべくリラックスするようにしてます。

理由があってもおおっぴらに公表できる理由でもないし、一部の人から理解があっても悪く思う人だっていると思うよ。
派遣だろうが社員だろうがバイトだろうが、遅刻・欠勤・早退が多い人はどこにいっても良く思われないですよ。
雇う側・管理する側の立場で考えればあなたもそう思いませんか？

Answer 4

会社側としては、契約によるものだと思うので、それで会社が納得してくれて、お仕事もあるようなら、特に気にしなくても良いと思います。
私の場合、治療（通院日・通院時間・薬の副作用からの倦怠感など）によって、迷惑を掛けたくないと思ったので、仕事は退職して、治療に専念しています。