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企業の最終面接で聞かれること。(中途採用の最終面接)

企業の最終面接で聞かれること。(中途採用の最終面接)皆様 いつもお世話になっております。 来週、某企業の最終面接があります。(営業職の募集で社長・役員・部長計5名が面接官) 今まで様々な企業の面接を受けてきたのですが、どうしても入社したい企業なので漏れのないように準備をしております。 そこで皆さまにご質問です。 最終面接で聞かれることはどのようなことでしょうか?下記の質問以外に聞かれそうなことがございましたらアドバイスをお願いします。 ①自己紹介 ②志望理由 ③自己PRをお願いします。 ④長所は?短所は? ⑤学生時代に力を入れた事は?それによって学んだ事は? ⑥質問はありますか? ⑦今後身につけたいスキルは? ⑧当社で何ができるか?(あなたの能力をどういかせるか?) ⑨仕事でもっとも大切だと思うことは?(営業で大切だと思うこと) ⑩あなたにとって仕事とは何ですか? ⑪数ある企業の中でなぜ当社なのか? ⑫この業界を選んだ理由は? ⑬将来はどうなりたいか?(目指すべき将来のポジション) ⑭3年後はどのようなことをやっていると思うか?(5年後はどのようなことをやっているか?) ⑮入社後にやってみたいことは? ⑯今までの経験の中で一番の収穫は何ですか? ⑰成功体験、失敗体験(挫折した経験)を教えてください。(今までで一番感動した事) ⑱直面した困難なことと、それをどうやって乗り越えたか? ⑲他社の進行状況 ⑳趣味は? 21最近のニュースで興味を持ったものは? 22当社のイメージは? 23この業界の未来はどう思いますか? 24希望年収はいくらくらいですか。 25社会人と学生の違いは? 26弊社の志望順位は? 27周りの人はあなたのことをなんと言いますか? 28営業という職種に対するイメージは? 29大学ではどんなことを学んだか? 30当社のことをどれくらい知っていますか? 31転職理由 32職務経歴 33尊敬する人物 一応、聞かれそうなことを羅列しました。 なお、前回の1次面接(役員・部長・課長計5名)では自己PRは聞かれずに自己紹介から始まり、趣味や将来どのようになりたいのか、職務経歴でなぜ会社をやめたのか、大学ではどのようなことを学んだかを中心に掘り下げて聞かれました。 今回は社長が面接官に加わるので、いかに社長に自分の魅力を伝えられるかが鍵ではないかと思っております。 前回の1次面接で担当だった役員人事の方や営業部長も最終面接に同席する予定です。 長文になりましたが皆様、よろしくお願いいたします。

補足

補足です。 1次面接では志望理由と自己PRを聞かれませんでした。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    すごい意気込みですね。そこまで対策取られる受け答えが瞬時に返ってくると、聞きたくなることとして『今日の面接にあたってどのような対策をされましたか?』ですかね。逆に言えば、少し考えているふりとかをした方が良いかもしれません。 それから私がよくお尋ねするのは『自宅から会社まで今日はどうやってきたか』と『通勤時間』ですかね。それと『今日、TV・新聞などで印象に残ったことは何か』とか『2月だというのに暖かいけど、暖冬だと世の中は厳冬に比べてどう違うと思うか?』社会に対する視点をさぐる質問をします。一夜漬けの対策なんてできないし、それが狙いなんですが。 あまり対策しすぎると、いっぱい会社を受けてるみたいに思われてマイナスになる場合もありますから、ご注意くださいね。ご健闘を祈ります

    1人が参考になると回答しました

  • いっぱい羅列しましたねー(゚Д゚)本当に行きたいんですね。 基本的なことは結構、あげられてると思います。ただあまり用意しすぎて、答えが模範解答みたいになってると本音を探るための意外な質問が飛んでくる可能性がありますよ。

  • 用意するもんじゃない。

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