弟の話になるんですが現在運送会社に勤めています。入社時会社の意向で管理職の立場についてほしいと言われ、条件として月給制で…

Question

弟の話になるんですが現在運送会社に勤めています。入社時会社の意向で管理職の立場についてほしいと言われ、条件として月給制で手取りで25万、入社月から各社会保険加入、その他毎月営業売上の2パーセントを営業手当てとして支給、という話で入社することになりました。
ですが入社してから社会保険の保険証書が手元に届かず、理由は事務処理の手続き状不備がありということで流されながら結局届いたのは４ヶ月後でした。その間の保険料は差し引かれているとのことで、明細は出勤日だけを記載された明細だけで詳細が全くわからず、いったいどういう計算でこの金額になるのか毎回わからないままの状態でした。入社してからの３ヶ月間の振込金額は30万前後でしたが、詳細がわからないので毎回会社に明細を出してほしいと伝えても、30万前後出してるから問題はないだろう。うちの明細はこれまでこの形だから変える気もなく、出せないと言われたそうです。そして４ヶ月目から給与を減らされ、さらに営業にでてる日は給与でないからと言われ、会社に出社しても出勤扱いにならないと言われたそうです。雇用保険もなく雇用保険も必ず入らないといけないという義務はないと言われ、納得できないことばかりで驚いています。弟も自分の顧客をもっていたので会社にはかなりの売上も貢献してるし、それなのに当初の約束も全く果たされて
ません。
弟は営業に出てもお金にならないのならトラックにのると言い、会社もそれなら通常のドライバーよりは割高で払うと言われたので週５日は夜中の３時から夕方５時まではドライバー、その他の時間は営業に出て仕事をとり一日中働いています。それなのに、売上はつかず、ドライバーで走っても賃金は下げられ、理由として、「社内で事故がありかなりの損害がでたから管理職だからそこは理解してもらわないと」と言われ予告なしに減給。そしてついに弟も会社を辞めると伝えたところ、弟が辞めれば弟のとってきた仕事を会社で管理する人間がいなくなり、仕事も受けれなくなる、そうなれば会社に損害が出ると言われ、結果今月の給与が15万という最悪な対応をされました。
何とか政党な支払いをさせることはできるのでしょうか？
タイムカード・まともな給与明細はありません。約束した内容は全て口頭で書面はありません。
勤務日報控え・売上明細はあります。

Answer 1

弟さんは、そうとう悪質な運送会社で働いていますね。
管理職とのことですが「名ばかり管理者」と思われます。
http://www.hospital-es-support.com/rou-kan/nabakari_k_tuutatu.html

会社は、証拠を残さないために詳細を明らかにしていませんね。
働いている人の手帳等の記録でかまいませんから労働基準監督署に行って下さい。
悪質な運送会社を放置しては働く人が可哀想です。
すぐに行動を起こしてください。

応援しています。

Answer 2

何かをして「正当な支払い」をしてくれるなら最初からしてると思います。

そういう完全な「ブラック」な会社に勤めてることが問題です。

会社を潰したいなら労基署に相談等されたらどうですか？

ほかに働いてる人がいるなら、あなたがそっと身を引くべきだと思います。

こういう業界、「それでもいい」と思って働いている人がほとんどです。

最初から書面等で契約内容を示さないことからして「違法性」が高いですね。

ただ、一つだけ言える確かな事があります。

「会社は何をしても変わらない」ということですね。