いけないこととゎわかっていましたが職歴詐称してしまいました。 その会社で採用がきまり従業員登録することになりましたが前…

Question

いけないこととゎわかっていましたが職歴詐称してしまいました。
その会社で採用がきまり従業員登録することになりましたが前職の雇用保険の会社名か番号がひつようなのですが，ばれないようにゎどうしたらいいでしょうか？

これから頑張って行きたいのでアドバイスよろしくお願いしますm(_ _)m

補足

実際，一年働いていたのを二年とかいてしまいました。ハローワークで再発行してもらえばだいじょうぶでしょうか??

Answer 1

番号だけ伝えればいいのではないでしょうか？
手続きする立場とすれば、番号さえわかれば問題ないので、口頭でも十分です。
証明が必要との事でしたら、雇用保険被保険者証の上部分（会社名が書いていない部分）を出せばいいと思います。
紛失の際はハローワークで再発行してくれます。

職歴詐称なんて行為は今後は避けて下さい。
罪を背負って働くようなもんですし、向こうに弱みを握られてる状態です。
どうか反省をし、会社に貢献して下さい。

【補足】
雇用保険に加入した事実があるのであれば、雇用保険被保険者証は問題ありません。
しかし、もし今年中に転職先で給与が発生し、源泉徴収票を要求された場合は問題が発生する可能性があります。
あなたの職歴期間の詐称にもよります。
実際：平成19年○月入社、平成20年○月退職
詐称：平成19年○月入社、平成21年○月退職
この場合は今年の収入がないのでバレます。
ただ、時期的に年末調整が終わってる会社がほとんどなので、はっきりした事は不明です…

Answer 2

前職を詐称されてしまったのですか？
だとしたら致命的です。仮に、Ａ社、Ｂ社、Ｃ社と働いていたのに
Ａ社、Ｃ社しか働いていないことにする・・・・とか、
本当はＣ社しか働いていないのにＡ社を退社後、Ｃ社で働いていました
・・・などの詐称はバレる可能性は極端に低いのですが、
前職を働いていないのに働いてことにしたり、前々職でなく、前職の
在職期間を誤魔化すのは絶対にタブーです。
その結果、ご質問者さんのように雇用保険から足が付いたり、年金手帳、
離職票、源泉徴収表・・・などからバレてしまうのです。

前職以外はまず、問題ない・・・・と言うのは、前々職の場合、年度が
変わっているであろうことから、源泉徴収は問題ないし、離職票も
前々職の分は既に無効かつ所持している可能性が薄い為です。

今件の場合、正直に話すしかないです。残念ですが。

＜補足＞
nnnn_aaaa_nnnnさん、自分も最初はそう思ったんですよ。
でも、よく読むと、勤めた事のない会社を詐称しているよう
ですので、雇用保険すら入った事になってないのではないでしょうか。
だとしたら、番号もなにも存在しないので、どうしようも
ないですよね。
加入実績があれば、雇用保険証の切り取り線で番号だけ
書いてある下部だけを提出すれば、問題はないのですが・・・・。

Answer 3

どう詐称したんですか？
「勘違いして書き間違えてました」とか言うほうがよいかと。

Answer 4

正直に話した方がいいと、、、俺は思うけどね。

職歴だけで採用されたわけじゃないだろうし、逆にそれだけで採用取り消しなんて無い、、、あ、そゆことするってー根性がダメかな、、、んー悩むな；；

ま、どっちにしろ今後社会で生きていくうえではケジメつけなきゃいかんのだから、正直に真摯に、頑張って行きたいっていう熱意も含めて話した方がいいと、俺は思うぞ。