働き方について悩んでます。 何かアドバイスが貰えたら嬉しいです。

Question

働き方について悩んでます。
何かアドバイスが貰えたら嬉しいです。現在、一般派遣（スタッフサービス・パソナ等）・特定派遣（スタッフサービスエンジニアリング）に登録して、求職中。
安定している特定派遣で働きたいのですが、案件が少ない上、他社との競合が厳しいです。

９月になって雇用保険が切れたので金銭的余裕は無し！！！
単発バイトで生活を支え、特定派遣の案件が来るのを待つか
一般派遣で就業してしまうか…迷います。
どちらの方がいいのでしょうか？

補足
私は機械分野のＣＡＤオペをしていました。
５年以上の経験はありますが、設計補助レベルです。

補足

・首都圏在住です。
・正社員・紹介派遣でも探していますが、要設計経験者の求人が多く、書類落ち状態です。
（ハローワーク・人材紹介等）
・特定派遣は登録のみ。一度でも就業しないと契約は結ばれず、お給料は支払われません。

Answer 1

貴方はどこに住んでいますか？年齢、他スキル等を考えて全部要素が違ってきます。

東京か、その近辺に住んでるのなら派遣ではなく、リクルート社の紹介社員制度に登録したらどうですか？行って名前とこれまでの職歴、経歴他を登録し、適性検査を受ければ（リクルート社に登録され他企業で）現在募集してる企業に正社員で紹介してくれます。
（ただし、リクルートは登録者の学歴その他で差別して、必ずしも希望にかなったような会社に紹介されるとは限りませんがね）

ただ、このような（正社員で紹介してくれる）人材紹介はリクルート以外の会社でもあるし、スタッフサービスやパソナでもやっているように思えるのですがね。

他に「紹介予定派遣制度」というのがあり、最初は派遣社員として働き、一定期間過ぎてから本人と会社とで相談して正社員採用してもらえるという制度もありますが（というか、派遣社員は一定期間働けば正社員として採用せねばならないと労働法で定められているから、その制度を遵守しているだけですがね）、そういう制度をつかって正社員になる気は無いのですか？

時間等を有効に使いたいとかで、派遣でしか働きたくないというのなら仕方ありませんが、いつまでも「派遣社員」を続けるよりは、正社員を目指された方が良い様に思えますがね。

まあ、↑このような事は既にご存知かも知れませんが、そうでなければご参考として頂ければと思います。

追記；なら、卒業された学校の就職課にでも行けば担当職員は企業の人事担当者と知り合いで、中途でも新卒扱いで採用するという会社を紹介してくれる場合もあります（貴方の年齢にもよりますが）。これだけ景気が悪くなれば、どんな「ツテ」でも利用せねば就職は難しいかと思います。
以前、勤めてた会社で一緒に働いてた人で、（友達でも何でも無いけど）たまたま連絡先でも解っている人がいれば、連絡してみればどうですか？
他に全然希望してない職種でも、「出来そうだ」と判断出来れば応募したらどうでしょうか？やってみれば面白いかもしれないし一度でも働けば他に応募するとき「経験」として扱われます。

又、今日、明日のお金が無いなら、当座しのぎで日通の引越しバイトでもしたらどうかと思います。都内は山手線どこの駅前にも支店があり、一日働けば６千円ぐらいその日のうちに貰えます（アルバイトニュースで常時募集してます）。

Answer 2

派遣しか選択肢がないのでしょうか？

特定派遣はたしか待機中も月給はでるから、バイトで生活支えが必要でしょうか？待機中は月給は6割くらいになってるかもしれないけど。あと、バイトで生活を支えるということは、待機中にバイトするということのように聞こえるのですが、それはまずいのでやめるべきです。一般派遣はやめたほうがいいと思います。