ポーラ の新人支援金について教えてください。本日面接に行ったのですが、支給の条件を教えていただませんでした。4万円＋歩合…

Question

ポーラ の新人支援金について教えてください。本日面接に行ったのですが、支給の条件を教えていただませんでした。4万円＋歩合15％とのことでしたが、4万円の条件が週何日、一日何時間とあるのでしょうか？たとえば週5日の勤務で、子どもが具合が悪くなって一日お休みしたりするともう支援金はいただけなくなってしまうのでしょうか？
質問したのですが、答えていただけなくて、がんばればがんばるほどお給料が上がるのよの一言でした。最高額ではなく、最低額がどのぐらいになるのかを知りたかったのですが。4万円で仮に週5日5時間ずつ働くとすると時給400円+歩合という計算になります。もしお休みすることで四万円がなくなってしまって歩合のみ支給となるようでしたら、どう考えても無理なので、辞めようかと思います。もし4万円の条件が週3日とかなら、ほかの日にお休みした分の代替で出勤することもできると思うのですが・・・。
詳しい条件を説明しなくてもいいのでしょうか？

Answer 1

簡単なことです

はっきり言うと４万円の条件はただ店に行けばいいということではありません

初めての月はおそらく肌チェックが何件という条件のハズです

ですので１か月毎日朝から晩まで出勤しても、肌チェックがゼロならば４万円は来ません
極端な話、１日で肌チェックを全部とれば４万円は来ます
その他に自分は勿論、お友達や親族が化粧品を買ったり、エステをすれば売上の１５％が入ります

但し時間や休日はお店ごとに違いがありますので、それぞれになります
条件付きのうちはある程度、日数や時間に拘束があると思います

それだけです

ここからは余談ですが、条件に関してはだんだんハードルが上がります
あと、ご自身が事業主（社長）ですから、経費もかかります

目先の収入だけで考えるのは危険です

たとえば・・・（質問者さんがこうだというわけではありませんよ、誤解しないで下さいね）
シミやしわだらけで、すっピンに近い薄化粧や、古いメイク、洋服も地味で流行遅れ、髪はツヤもなく１本結び、生活感ぷんぷん・・・そんな人から化粧品を買いたいとは思いませんよね？

自己投資も考え、収支のバランスを大切に（笑）