有給休暇についてです 2022年4月に正社員で入社しました。 同年10月に5日しか付与されませんでした。

Question

有給休暇についてです

2022年4月に正社員で入社しました。
同年10月に5日しか付与されませんでした。うちの会社は入社日問わず4月に一斉に付与されるのですが、23年に付与されたのは10日です。今年の4月には11日でした。

私の認識では
22年10月▶︎10日
23年4月▶︎11日
24年4月▶︎12日 なのですがどちらが正しいのでしょうか?

Answer 1

主さん認識が正しいです。

2022/4入社
2022/10勤続0.5年１０日付与
2023/4勤続1.5年１１日一斉付与
2023/4勤続2.5年１２日一斉付与

まず初回は法定付与履行、以降一斉付与は前倒し付与としてそれぞれの年数経過したものとみなし、付与せねばなりません。あと、計画年休協定がないかの確認はされてください。