住宅手当についての質問です。 こんにちは。 私は全国にしてるのある企業で働きはじめた転勤義務無しの正社員です。

Question

住宅手当についての質問です。
こんにちは。
私は全国にしてるのある企業で働きはじめた転勤義務無しの正社員です。少し前に今の会社で働くため引越しをし、一人暮らしをしています。一人暮らしをするに当たって就業規則の住宅手当の欄を確認して貰ったのですが、就業規則的に住宅手当を貰えるのは転勤義務のある正社員のみとの事でした。

ここで質問なのですが、この会社に就職ために引越し、一人暮らしを始め金銭的に余裕の無い自分としては少しばかりでも住宅手当を支給して貰えないかという思いがあります。
こういった場合就業規則の一部変更等を願い出ることは可能でしょうか？他にも住宅手当をいただけるようになる方法は有るでしょうか？
労働組合は無いようで、相談できる人が居なく相談させて頂きました。
ご回答頂けると助かりますm(_ _)m

Answer 1

住宅手当は 法的な義務等ではなく 会社の自由に決められます。
まあ 支給してもらうよう 交渉は出来ます