派遣で働いていて同じ派遣会社からの紹介でも過去の派遣先の辞めることになった理由により職場見学まで行っても不採用て有り得ま…

Question

派遣で働いていて同じ派遣会社からの紹介でも過去の派遣先の辞めることになった理由により職場見学まで行っても不採用て有り得ますか？派遣会社が紹介してもいいと思って紹介した職場で職場見学まで行ってたらその理由では落とされないですか？

Answer 1

不採用もあり得ます。

顔合わせを相談している時点で
派遣会社から派遣先へ過去の簡単な職歴は伝わっていますが
辞めた理由の詳細までは報告していません。
(派遣先担当者が根掘り葉掘り聞けば伝えることもあると思いますが）

顔合わせで辞めた理由を聞かれて、
その答えが派遣先の考えと合わなければ
不採用になる可能性はあります。

Answer 2

はい、派遣で働いている場合、過去の派遣先での辞め方や勤務態度などが影響して、新しい派遣先で不採用になることはあり得ます。派遣会社は派遣スタッフの過去の実績や評価を把握しており、それに基づいて新しい職場を紹介しますが、最終的な採用判断は派遣先企業が行います。そのため、職場見学後に不採用となることも起こり得るのです。派遣会社としては、スタッフが採用されるようサポートする責任がありますが、全てのケースで採用が保証されるわけではありません。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 3

はい、派遣会社から紹介された職場でも、過去の派遣先を退職した理由によっては不採用となる可能性があります。

派遣会社が紹介した職場側で、応募者の経歴や退職理由を確認し、その職場に適さないと判断された場合は不採用となることがあります。職場見学まで進んでも、最終的に不採用となる場合があります。

派遣会社は単に紹介するだけで、最終的な採用判断は派遣先企業が行います。派遣会社が紹介しても、派遣先企業側が応募者を不適切と判断すれば不採用となるのは当然のことです。

つまり、過去の退職理由が問題視されれば、同じ派遣会社の紹介であっても不採用となる可能性は十分にあります。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。