派遣から正社員になれるのはどのくらいですか？？ 大手企業となると、さらに難しいですか？ 大手企業の派遣の求人はた…

Question

派遣から正社員になれるのはどのくらいですか？？

大手企業となると、さらに難しいですか？
大手企業の派遣の求人はたくさんみます。

派遣から正社員を狙っています。学力や能力が大事なのはわかっていますが、
それ以外に何か、派遣から正社員になれる方法はありますか？

人間関係とかですか？

どなたか、派遣から正社員になった方。アドバイスお願いします。

Answer 1

大手のグループの末端でよければ、社内ベンチャーなど立ち上げたばかりにタイミングよく派遣で入れたら、面倒だからそのまま正社員になったりしますよ。残業100時間近いブラックとかですが。

Answer 2

大手企業の正社員になりました。
今までも誰もが知ってる大企業ばかりで働いてきて、ほぼ全てからオファーをもらってますが全てお断りしてきました。今回は条件が良かったのでオファーを受けました。

派遣から正社員になるには、どうしても欲しいと思われる人材じゃないと、可能性はほぼゼロです。私の場合は専門職であること、中途のキャリア採用の基準（学歴やスキル）を満たしていたため、お声がかかっています。中途のキャリア採用と同じ試験も受けています。

お断りしてきた企業では、キャリア採用の条件は大卒でしたが、単なる大卒なだけではNGでした。難関大学の卒業が条件だったのですが、私は基準をクリアしていましたが、他の大卒の人は試験も受けさせてもらえませんでした。

大手企業が条件を設定しているのは、仕事をする上で話がスムーズに伝わるかどうかも必要だからです。10のうち2〜3伝えれば理解してくれるのと、10を伝えるために15説明しないと伝わらないのでは業務がスムーズにおこなえません。派遣には簡単な仕事しか任せませんので、学歴は関係ないですが、社員となると話は変わってきますよ。

Answer 3

大手で中途採用で正社員となると、ほとんどキャリアアップか引き抜きです。
可能性としては中小でも正社員になり、実績を積めば、大手へのキャリアアップには多少繋がるかもしれません。
資格や経験、即戦力が無いと大手への転職はまず無理です。

Answer 4

派遣から正社員になるのは、非常に回り道であり可能性も低いです。

もちろん、正社員になった例は度々存在します。しかし全国で働いている派遣社員のごくごく一部だと思います。それこそ数パーセントの。

紹介予定派遣の場合、ある程度の方であれば定まった期間のあと正社員化の確率は高いです。
しかし一般派遣の場合、ほとんどが正社員にはならないと思います。稀に紹介予定派遣ではないが、正社員化も有り得る、と最初からしている企業も存在しますが、それでも絶対ではありません。

そもそものゴールが正社員なることなら、最初から正社員で探した方が余程いいです。無駄な期待を抱かずに済みます。
それか現在スキルが無いから派遣から、と思っている場合、最初から割り切って派遣で働き、ある程度のスキルが身についたら正社員で転職活動をした方がいいです。