解決済み
退職金について質問です。 10年勤務した会社を退職し(正社員)退職金が支給されたのですが、就業規則に記載されている金額よりかなり少なく支給されました。この場合会社に直接伝える方がいいのか、また労働基準監督署に言った方がいいのかどちらの方がいいのでしょうか?
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賞与は労基法その他で義務化などされてはいません。すべて企業の采配です。 なので労基署に行ったところで、何の対応も出来ません。 会社に問い合わせるしかないと思います。
なるほど:1
積み立て額と支給額は違いますからね。10年だと掛け率0.3とかだったりします。細則を確認しましょう。
かなり少ないのであれば会社に問い合わせするべきです 早急な対応の方が良いと思いますよ
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