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労働基準局に情報提供か申告か選択してくださいと言われたのですが、それぞれのメリットデメリットを分かりやすく説明いただけな…
労働基準局に情報提供か申告か選択してくださいと言われたのですが、それぞれのメリットデメリットを分かりやすく説明いただけないでしょうか？匿名か匿名じゃないかの違いですと言われましたがそれだけでしょうか？
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＜情報提供＞ ・メリット ①会社側に「こういう情報があった」ということが伝わらない、もしくは、情報は伝わっても情報提供者の名前は伝わらない ②労働者本人だけでなく、家族でも友人でも近隣住民でも誰でも情報提供できる ・デメリット ①情報があったからといって、必ず労働基準監督署（労働基準監督官）による調査があるかはわからない ないかもしれないし、数ヶ月後の調査かもしれない ②調査があったかなかったか、あった場合にどういう調査結果だったかは誰にも教えてくれない ③自分の受けている法違反が改善されるかはわからない ＜申告＞ ・メリット ①申告を受理した労働基準監督署は、ほぼ確実に、近い時期に調査を行う ②調査担当者と、進捗状況についてやりとりできる ③自分の受けている法違反についてピンポイントで調査があるので、法違反が改善される可能性が高くなる ・デメリット ①実名を明かしてピンポイントの調査があったとしても、自分が望む改善があるかはわからない
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