飲食店のバイトについてです。 事務所に勤務時間の1時間前に集合させて、簡単なオリエンテーションをしたり、説明がありまし…

Question

飲食店のバイトについてです。
事務所に勤務時間の1時間前に集合させて、簡単なオリエンテーションをしたり、説明がありました。その分の給料は出ないです。また、勤務時間の10分以上前に現場に到着して働かされますが、その分の時給も出ないです。
商業施設内の飲食店ですが、駐車場も有料だし、シフトのキャンセルで2000円天引きされたり、残業をしても30分単位で、20分残業したのに切り捨てられました。
制服もスーツジャケットやネクタイを買うように言われ、ずっと制服を貸与するわけにもいかないし何のために働いてるか分かりません。
明らかに労働基準法にも引っかかると思います。
どこに相談するべきでしょうか？
やめる予定ですが、今入っているシフトまではキャンセルできません。

Answer 1

https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/kijyungaiyou/kijyungaiyou06.html

労働監督署です。

商業施設に入れるような会社で今だにそこまで酷いとはね。

相当ですよ

Answer 2

もしも質問者様が不当なことに対してNOと言えないなら、今入っているシフトも無視してすぐにやめたほうがいいです。
どこに相談すべきかとのことですが、どのような解決をお望みでしょうか。
労基署や労働局に相談すれば「それは違法だ」との判断をしてもらえると思いますが、未払い分の給料を払ってもらうためには未払い分の労働時間を証明する何かが必要です。
客観的証拠があり、請求しても払ってくれなければ正式に督促手続きをとったほうがいいでしょう。
https://www.gov-online.go.jp/useful/article/201504/1.html