有給についての質問です 現在5年ほどコンビニでアルバイトとして働いているのですが、ここ3年ほど有給を一度も取ってい…

Question

有給についての質問です

現在5年ほどコンビニでアルバイトとして働いているのですが、ここ3年ほど有給を一度も取っていない(取らせてもらえていない)です。(過去に1度、コロナの濃厚接触者になった時に1週間ほど取ったことはあります)

先月有給がどのくらいあるのか確認したいとオーナーに聞いたところ、アルバイトは有給ない。と言われ、私は週5〜6、月130時間ほど働いているため有給はあるはずです。と返事をしたら、みんな取ってないし、1人だけ特別扱いはできない。申し訳ないけど、経営も苦しくて与える余裕がない。それが現実だ。と言われました。

高校生になってからずっとコンビニで働いていたためそっち方面の知識が乏しく、調べたところ正当な理由があれば有給を拒否できる？みたいで、これは正当な理由になるのでしょうか？
そろそろ辞めようとしていて、有給が取れるなら辞める前に取ってしまいたかったのですが、どうしても納得いかず…。質問させていただきました

Answer 1

なにを調べたのかわかりませんが、拒否などできません。
できるのは、時季変更（その日は忙しいので別の日にってことです）のみです。
これも、簡単には使えません。
オーナーは知ってて取らせていないので、労基に行くしかないと思いますよ。